文／李易云
ESG，立基於永續發展的理念，是評估企業經營績效的重要指標。自2005年開辦的遠見ESG企業永續獎，為台灣歷史悠久、頗具公信力的永續獎項之一，今年第20屆的頒獎典禮於5月2日舉行，歷年屢獲ESG獎項肯定的信義房屋，不但再次獲得綜合績效類的服務業楷模獎、傑出方案類的「人才發展組」楷模獎，更以「全民永續共好圈專案」拿下傑出方案類的「教育推廣組」首獎。
推動具備企業倫理的永續創新
今年的競賽項目共分為「ESG綜合績效」和「傑出方案」兩大類，前者以多面向完整評鑑企業整體社會責任表現；後者則分為職場共融、人才發展、低碳營運、環境友善、教育推廣、公益推動、樂齡友善與社會創新等組別進行評選。評審團表示，信義房屋以「信、義、倫理」作為核心理念，推動具備企業倫理的永續創新，環繞社區營造與地方創生議題，與在地民眾溝通、共創永續價值。在人才發展方面，不僅以多元數位賦能打造低碳房仲，同時持續教育推廣，打造全民永續共好生活圈，是房仲產業在社會永續面十分具代表性的標竿企業。
「以人為本」啟動房屋科技 推出全民永續共好圈
信義房屋總經理陳麗心表示，在企業經營上，未來將依循著信義永續原則，從房仲本業出發，拓展完整的事業體系，讓客戶、同仁、企業三方都能滿意，同時兼顧社會、環境、供應商的長期發展策略，以達生生不息、永續經營。在人才發展上，信義房屋重視人才培育與成長。面對數位浪潮，為推動「PropTech房產科技」，除了對外廣招擁有程式語言、資料科學、AI及雲端技術的數位人才，對內更積極賦能同仁的數位硬實力，重新設計數位人才所期待並願意長期發展的職場環境，鼓勵同仁充分成長，勇於發揮。
在教育推廣方面，信義房屋為了擴大影響力，推廣永續觀念，因此推出「全民永續共好圈」計畫。透過社區一家、信義學堂、永續門市、OurSpace社造體驗館、倫理長培育計畫與企業倫理Podcast等多元方式，讓永續種子深耕擴散，落實整體社會永續發展與社會教育。
總經理陳麗心表示，信義房屋將秉持「先義後利、以人為本、正向思考」的信義精神，持續推廣至產業及社會，讓永續融入社會，共好前行。
