記者官達里／台中報導
台中市政府開辦青年「就業金安薪方案」，針對就業滿3個月及滿6個月的青年核發就業獎勵金。然而市議員陳世凱20日在議會質詢時卻指出，市府大力宣傳的安薪就業方案，但卻有年輕人去申請時，被市府官員回應預算已被花完，無法申請，而且直到今日，卻還能在市府網站找到整個獎勵方案，難道這是在欺騙民眾嗎?
陳世凱強調，這是對年輕人的承諾，如果市府認為中央已經有類似方案，市府不用繼續施行，那就應該說明清楚；如果市府覺得這是好政策應該繼續施行，就應該規劃方案追加預算。
市府勞工局長吳威志表示，市府結合勞動部，開辦青年「就業金安薪方案」，去年有1,400人請領，民眾反應良好，今年因受新冠肺炎疫情影響，迄今已超過1千人請領。其中，「就業金安薪方案」中的獎勵青年就業計畫在經費將用盡時，勞工局就已掌握勞動部推出性質相同的「青年就業獎勵計畫」，同樣針對就業滿3個月及滿6個月的青年核發就業獎勵金，因兩項獎勵金性質相同不可重複請領，市府將再盤點青年臨櫃申請情形，如不足將再追加預算。
勞工局進一步表示，由於地方財政有限，為讓勞工可安心就業，市府盡全力爭取勞動部勞工紓困方案，協助台中市勞工。除吳局長親自擔任中央就業安定基金500億審查委員，還包含充電再出發訓練計畫，有22家台中企業、189位勞工，共獲約1千萬元補助；安心就業計畫有56家台中業者、478位勞工，共獲200萬元薪資差額補貼；失業給付有6,000人請領，給付金額達4億元。
另外，台中「安心即時上工計畫」共810個名額，由全市23個就業服務據點協助媒合，目前已有721人上工，獲先期2千萬元補助；至於自營作業者及無一定雇主之勞工生活補助3萬元計畫，計畫截止後統計，台中約有12萬人申請通過，共獲補助約36億元；勞工紓困貸款也有約10萬名中市勞工申請，放貸額度共約100億元。
