勞動部青年就業旗艦計畫因應疫情衝擊，加碼補助，鼓勵企業釋出職缺，僱用15到29歲青年，其中，佳凌科技股份有限公司104年起，支持並運用這項計畫僱用青年，訓後留用率達9成，勞動部長許銘春今天(13號)特別參訪，肯定企業給青年就業機會，她表示，去年全國參與這項計畫的企業約1315多家，共7934人參訓，預計計畫可協助2萬名青年。
勞動部長許銘春參訪佳凌科技時表示，勞動部從97年起，推動青年就業旗艦計畫，協助企業培育青年，另外，今年6月22號起加碼補助，鼓勵企業釋出職缺僱用15到29歲青年，雇主提供青年2萬8000元以下薪資，補助雇主3個月，每月1萬2000元的訓練費用，薪資如果是2萬8000元到3萬元，就補助6個月，3萬元以上則補助9個月訓練費，每名學員補助最高10.8萬元。
佳凌科技長期深耕光學產業，所生產單眼相機鏡頭，頗受市場好評，被喻為玻璃鏡頭界的大立光，目前因應市場需求朝向車載、投影機、監控及視訊鏡頭等新領域轉型發展。
為招募新血輪，104年起運用青年就業旗艦計畫，至今已僱用59人，留用率高達9成，更有參與計畫青年從職場新手躍升為職場導師。
李采穎是佳凌科青年就業旗艦計畫的第一屆學員，104年機械工程學系畢業後，參加這項計畫，從製造單位品質工程師做起，也曾到IQC部門負責進料檢驗，108年轉換到QA部門擔任品保工程師，負責主要營收來源的大客戶，受到主管重用，指派她擔任職場導師，帶領新人吳柏翰，昔日學員晉升為職場導師，繼續傳承計畫精神拉拔新人。
青年就業旗艦計畫，加碼補助企業提供青年做中學機會，每名學員最高補助10.8萬元，需要的企業可洽詢中彰投分署04-23592181。
