北京2016年4月13日電 /美通社/ -- 全球法律信息提供商律商聯訊LexisNexis和法制日報中國公司法務研究院聯合發佈《2015-2016中國企業「走出去」調研報告》，暨《2015-2016中國企業走出去藍皮書》。（點此申請報告全文）
本次調研力求全面、深入、系統的對中國企業走出去的現狀及發展進行觀察和分析。調研從2015年8月啟動，歷時5個月，對數百家企業進行了問卷調查，並選擇部分代表性企業進行了深度訪談。其中，問卷總計回收120份，問卷填寫者中大部分在企業或相關機構擔任法律經理以上職位，其中還包括40家大型央企和國企的總法律顧問和法務總經理。君澤君律師事務所的高級顧問唐功遠律師擔任報告的主筆。
最終報告從宏觀的政治經濟形勢，到微觀的對企業數據及案例的實證分析，總結中國企業走出去的現狀和特點、分析中國企業走出去的經驗和教訓，並最終為中國企業走出去提供實踐指引。
調研背景
隨著「一帶一路」的不斷深入和亞洲基礎設施投資銀行的建立，越來越多的中國企業走出國門。根據商務部的數據，2015年1月到11月，我國企業共對一帶一路相關的49個國家進行了直接投資，投資額合計140.1億美元，同比增長35.3%。
中國的相關領域政策呈現出新的發展特點，比較明顯的是政府的放權以及自身定位的轉變，貿易環境日益自由便捷。但是與此同時，對於安全的監督和監控得到了更多的重視，企業並非為所欲為，相反，在得到更大自由的同時也要承擔更大的義務。此外，許多走出去的企業也面臨著更為嚴苛的金融監管及東道國政府審查，這從另一個方面也倒逼中國企業向國際化的企業組織架構、管理模式轉型，適時調整自己的策略，更好的面對挑戰，實現自身的持續性發展。
面對走出去的機遇與挑戰，企業可能受到何種不穩定因素的影響？如何降低來自外部的由於信息不對稱帶來的不利？是政府、也是企業自身迫切關注的問題。中國的企業真的準備好了麼？
中國企業走出去的風險分佈
此次發佈的《2015-2016中國企業「走出去」調研報告》首先介紹了中國企業走出去的國際形勢、國家政策、企業自身動因、走出去的現狀及特點。調研發現，市場、技術、品牌仍是受訪對像走出去的主要原因。受訪對象的對外投資仍以有傳統商貿關係的鄰邦、發達國家為投資首選區域；投資領域以製造業、資源開發為主，但金融、生物技術、醫療健康行業的投入正在加大，輕資產投資比重增加；投資形式上多以獨資和合資企業為主；投資金額則較高，有近半數的受訪對像境外投資額超過人民幣1億元以上。
在「中國企業走出去的數據分析」部分，全面展現中國企業在「走出去」的6個不同階段（包括立項、盡職調查、融資、稅務、經營管理、爭議解決），面臨的13個主要問題和風險。數據表明，接受調研的企業普遍存在：項目信息及東道國信息獲取難、利率（匯率）和價格波動風險大、合同、知識產權、勞資糾紛頻發等問題。
具體而言，大部分受訪對像表示走出去所需信息很多，包括東道國法律制度、稅收制度、外匯制度、勞工問題、政府審批程序等，但獲取信息的渠道較為有限。雖然幾乎全部受訪者都表示已經聘請或計劃聘請第三方機構（咨詢公司、會計師事務所、律師事務所），但是大部分第三方服務機構業務範圍有限、欠缺對雙方市場的瞭解，提供的服務針對性較弱。由此導致受訪對像在立項階段決策失誤的幾率增加。
在盡職調查階段，大部分受訪對像更傾向於對東道國的商務、法律、稅務環境做概括性的調查，針對東道國安全審查、稅務制度、外匯制度等方面的專項調查的重視度較低，在實踐中出現部分受訪對象的盡職調查流於形式的情形；針對目標企業的調查，受訪對象也多關注企業的現有資產和負債，對企業的潛在交易及歷史發展狀況的關注程度較低。
在運營階段，受訪對像主要面臨東道國戰爭、內亂的政治風險，和利率、價格方面的市場風險，東道國政府審查問題尚未突顯，大部分受訪對象也因此對東道國政府審查問題未予充分重視。但隨著經濟危機的擴散，各國的金融監管將大為加強、企業社會責任的重要性也被反覆強調，現有案例已經顯示，越來越多的中國企業遭遇了東道國當地政府的審查，並支付了巨額費用。
除此之外，中國企業在項目運營階段還面臨資源整合難問題，如勞資糾紛、稅務合規操作等，超過半數的受訪對像有牽涉入當地民事訴訟程序，許多受訪對像表示，這種問題多與政府溝通、文化衝突有關。報告建議中國企業在走出去時對東道國的勞工制度、稅務制度做專項盡職調查。
企業法務的角色
值得肯定的是，絕大多數受訪對像均十分重視企業法務團隊的角色，73%的受訪對像擁有獨立的法務團隊以負責境外投資經營活動，89%的受訪對象的企業法務自項目決策階段起即跟蹤項目直至完成，過半數（55%）的受訪對像以商務團隊領導項目，法務團隊輔助並全程參與的方式開展海外項目，這對風險控制起到了重要作用。
海外投資實踐指引
針對前述調研反映的問題及風險，大部分受訪對像借助傳統的保險、合同等方式進行風險防範，風險防範措施不全面、不系統，也缺乏長效機制和定期反饋機制。基於此，本次調研為企業提出相應指引，包括（1）採納跨國公司模式，建立統一的中央決策體系和完善的全球戰略目標，包括建立全球統一的人力資源、財務、法務，制定統一的風險防範考核標準，推廣合同及爭議解決示範文本、加強資金管理能力、高度重視財務安全狀況、加強合規培訓、儲備跨國性人才資源、增強管理層的多元化等；（2）準確定位企業需求，根據企業對市場、技術、品牌等的不同需求制定適合的戰略；（3）認真開展盡職調查，區別不同投資區域的風險並有所側重地開展專項調查，同時制定完善的盡職調查流程，保證盡職調查能夠滿足企業需求、並落於實處；（4）制定全面、系統的風險防範長效機制，包括購買適當的保險、建立法律問題的跟蹤反饋機制、建立應急預案、利用雙邊及多邊合作機制爭取東道國更為開放的政策等；（5）重視項目後期的資源整合，尤其應注意和東道國當地政府的溝通及與當地員工、社區的交流，避免因文化衝突影響到資源的整合；（6）重視爭議解決，瞭解現有的雙邊及多邊爭議解決機制、不同的國際仲裁機構及其仲裁規則、外國仲裁裁決的執行等。
在發佈會中，律商聯訊中國區總經理馮寶真表示，這個調研只是一個開始，律商聯訊會和中國企業法務研究院繼續合作，共同搭建「走出去」企業的交流平台，針對報告發現的集中問題和風險，在未來組織一系列專題討論。
關於報告發起雙方
中國公司法務研究院
中國公司法務研究院是法制日報社設立的、以公司法務研究為核心的平台。法制日報社主辦的《法制日報》是中央政法委機關報，是黨和國家在民主法治建設領域的重要輿論陣地，是黨在政法戰線的主要喉舌，是中國目前惟一一家向國內外公開發行的中央級法制類綜合性日報。法制日報社下屬法治週末報社、法人雜誌等多個報刊、網站、中心與研究所。
中國公司法務研究院旨在搭建中國公司法務界最具影響力的交流母平台、合作微平台及資源整合平台；提升公司法務在企業內部的戰略地位，帶動公司法務職業群體的成長成熟；整合報社相關資源，充分發揮平台作用，實現采編運營良性互動，提升現有品牌活動價值，實現多元贏利。
律商聯訊 LexisNexis® Legal & Professional
律商聯訊作為勵訊集團（RELX，世界最大的出版集團之一）的子公司，總部位於美國，全球有超過10, 000名員工，服務於175個國家的客戶，擁有產品包括全球知名的Lexis®和Nexis®在內的超過20, 000個在線數據庫，以及多個享有世界聲譽的出版品牌。
作為世界領先的法律和商業資訊提供商，律商聯訊集團為世界各地的法律、財稅、政府、學術以及非盈利機構的專業人士提供服務已經有近200年的歷史。自1994年起服務中國20載，在「中國智慧成就中國法律精英」的理念下，律商聯訊為走出去的中國企業提供全球多個國家的第一手法律信息，如Lexis® India，Lexis® Africa，Lexis® Middle East等。並針對本土市場推出了Lexis® China律商網和Lexis® Practical Guidance律商實踐指引兩大產品線。
欲知詳情，請聯繫：
LexisNexis
400 600 8680
