【文/住展房屋網】新任閣揆賴清德新官上任三把火，但第一把火，就選擇將最支持民進黨的勞工權益全數火化。在賴內閣主導的勞基法修法版本中，最令人不能接受的，便是以勞資協商架空該法，使勞工環境大幅往資方傾斜。賴揆百分百出賣勞工的舉動，也招來學界、網友一致痛罵，直批執政黨選後大變臉的舉動太噁心。
縱然學界、在野黨、勞團及網民對勞基法修法版本罵聲一片，但賴內閣似乎仍相當堅持獨厚資方的修法方向，不僅遭砍的7天國假始終不願鬆口還給勞工，被質疑會引發過勞的可連上12天班、休息時間從11小時縮為8小時，以及縮減勞工加班薪資的核實計算也都不見轉圜，可說是吃了秤砣鐵了心要徹底犧牲勞工。
對於賴內閣將勞工環境倒退30年，作為減輕企業經營成本、鼓勵企業投資的拼經濟藥方，住展房屋網企研室認為，這種作法，將導致「台南病」擴散全國，使實際經濟與房市表現不如預期。
住展房屋網企研室所指的「台南病」，乃指因低薪且無保障的就業環境，所造成的後續負面影響。若真如賴內閣所想，靠著降低勞工待遇，企業經營就會變好、地方經濟就會轉佳，那薪資待遇與勞檢效能都出了名的差的台南，應該是全台經濟最發達、房價最高、消費水平最驚人的直轄市才對。
但事實卻是，台南勞工的百般犧牲，並沒有為地方經濟與區域房市創造繁榮，不論房價、物價還是薪資，通通都居六都之末，甚至連非直轄市的新竹都比不過。作為台南市長出身的賴院長，想必比誰都了解台南的狀況，豈知到了中央非但不思改進，反而還想把台南的失敗經驗推廣全國，著實令人匪解。台南之所以房價、薪資及消費不振，最根本的病灶，正是勞工待遇過低、就業環境太差所致。
雖然台南有號稱「南台金磚」的南科坐鎮，但相同職務的薪資待遇，比起台北、竹科仍差一大截，加上南科的科技業，其實並非技術密集的研發性質，而是勞力密集的代工性質，既然是代工，本質其實就是製造業，對高工時、低成本、低技術層次的人力有極度依賴性，因此無不希望政府能協助壓縮勞工權益，讓勞基法在濁水溪以南形同虛設。
在本薪過低的情況下，生活都成問題，自然不會大量消費刺激地方經濟，也沒有能力砸大錢買房，使台南的物價、房價難以提振。雖說勞工可靠不斷加班擴增收入，但天天上班到累趴，哪有時間好好外出消費、看房購屋呢？
再說加班薪資具不確定性，為避免將來收入不穩衝擊生計，就業民眾只要有點閒錢，第一念頭就是存起來，而非投入消費市場，長久下來，區域內需經濟難以提振；在地就業民眾的最大願望，也被壓縮到能過上小日子，體會一下小確幸就好了。當人民少了企圖心，城市也就失去活性與未來性，最終只能靠吃老本(以台南來說，就是靠文化資產)過活，淪為毫無可塑性的殭屍都市！
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