從小玩到大,一路玩到發:越會玩,越成功的創意人生術
越好玩的,越有機會成功。
面對未來多元世界及自由市場,
只要你愈自主愈自由,敢於選擇,
充分施展才華,勇敢投入,機會就是你的!
從小就開始建立令人驚豔的履歷表
不是教你要在履歷表上吹牛忽悠,而是希望你多多累積發揮才能的實際經驗。
開公司的人遞名片。發表自己的人當然就遞送履歷。
我自己兩個兒子從小就喜歡彈鋼琴。尤其大兒子,他是真正擁有特別的音樂天分,至少比我這老爸強上千百倍。
大兒子小時候有一天聽見他媽媽在旁邊撥電話,就問媽媽,你打電話給某某阿姨要說什麼?
他聽了電話的dial tone,就直接聽清楚了號碼,也知道這是某位熟悉阿姨的電話。
大概十歲以前,只要我按下鋼琴上八十多個琴鍵任何一鍵,他不但可以告訴我這是哪一個音,還可以告訴我那個音在鍵盤上是屬於第幾個音階的。這是上天賜給他的天分,生下來就自然擁有的,所以後來他初中高中都得到全加州音樂作曲比賽冠軍多次,也不足為奇。
兒子每年參加孩子們鋼琴表演的時候,主持人都會朗朗讀出各位小鋼琴師過去得獎或參賽的紀錄。不論參加多少次,我每次還真地被那些華麗的履歷震懾,居然連才六歲七歲的孩子,都已經擁有一長串參與及成就的紀錄。先不管這些從幼稚園擔任合唱伴奏,到小學遊藝會個人才華演出,從什麼扶輪社優秀兒童選拔得獎,到參加什麼社區天才兒童競賽……琳琅滿目的履歷究竟有多重要?至少它是一個孩子們投入這項興趣的真實紀錄。
前面介紹過我喜歡的國際著名小提琴師希拉蕊韓(Hilary Hahn),她從小不知道參加過多少次選拔賽或競賽。讀者們想想,如果希拉蕊年輕時,在報名參加選拔的時候沒有足夠吸引人的履歷,或是缺乏證明她曾經為這個領域投入過多少心血,恐怕她連第一關報名都進不去。
這個例子恰好是音樂領域,但同樣的原則可以放諸四海皆準。從小累積建立你才氣橫溢的履歷,就是在告訴這個世界:
你對這份興趣的愛好是真的,是長久的,不是只憑一時熱的。
這個世界只會越來越競爭,不會越來越鬆散,你不告訴人家,人家不會主動知道你有多棒。
你一點都不害羞,也不怕競爭者有多厲害,你不會退卻,而會繼續坦蕩光明地參與,不怕貨比貨,只怕不識貨。
不過,隨著年齡增長,你的履歷表當然也得與日俱進。我建議幾個很好的原則:
(圖片來源:https://pixabay.com)
圖說:寫履歷表4個很好的原則。
- 履歷表每隔一段時間就要重新整理,去蕪存菁。
- 得過冠軍,亞軍紀錄就不用寫了。得過歐美大賞,就不用再記錄什麼地區小獎。參加過國際大賽,這種紀錄多多益善。曾經跟隨那位大師學習,也會為你加分。如果你曾經有過正式的發表會,那絕對是平地起高樓的力量。
- 實戰經驗越多的履歷表越令人驚訝。
- 參加過哪些畫展,展覽過什麼作品?寫過哪些文章,在哪些報章雜誌刊登過?主持或表演過什麼節目,場面有多大?發表過幾篇作曲,曾經被誰使用演出過?特別會煮什麼菜,在哪家大餐廳學習實習過,從切菜到二廚再到大廚歷練了多久?
有時候,這樣的履歷表反而對自己最有用,它提醒你自己,是否有什麼不足,還需要加強那些方面等等…..。
勇敢地將自己端出去賣。履歷表只是每天行銷的工具之一。
我花了數十年時間培養與投資創業家。現在翻轉,希望能培養與協助懷才未遇的個人。
大部分創業家都犯了一個同樣的錯誤,他們都固守在自己熟悉的領域,然後堅稱自己不搞行銷,不是在銷售。有才華的個人,也在犯這同樣的錯誤。
我經常說,全天下每個人每天都在行銷,如果不是在賣東西,就是在賣自己。你有才華,不放在擔子上自己挑出去賣,誰會幫你挑擔啊?你的履歷,就是你的擔子。說穿了,也不過就是行銷手段裡頭比較明顯的一招而已。不要再扭捏作態故作不好意思,大方地將自己秀出去吧!
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