高雄市警界近期傳鬧所長荒，原因除了正常升遷外，家庭因素無法兼顧請調、同仁酒駕連坐下台等，還有傳出，因為所長職有面對上級長官的壓力大，一有狀況就要扛責影響未來，因此有警察對升遷沒意願。而現任所長說，當所長要面對各種情況，迅速處理壓力的確不小，但也是不錯的歷練。
台北市松山警分局中崙派出所遭黑衣人闖入，事後所長遭拔官，成為關注焦點。而高雄則是鬧派出所長荒，候用列冊名單掛0，除了正常升遷、家庭因素請調，像是2020年10月六龜分局茂林分駐所警員酒駕，結果害所長被連坐，調整非主管職務也是原因，不過現在傳出一說，所長壓力大，有警察不願升遷。
高雄市中山派出所長莊清順表示，「所長要面對很多不同的狀況，隨時都要處理第一線就要判斷，有些人是家庭因素，或許他家裡小孩比較小，或是家有父母親要照顧家庭，這個工作會比較花長時間待在所裡面。」
現任所長說，這個職務要做的事情很多，除了管理內部還要隨時應變各種狀況，內外勤都要，壓力的確很大！不過，是不錯的歷練。但也傳出有警察認為，所長要直接面對上級壓力、有狀況得扛責，甚至遭到冷凍影響未來，所以意願不高。
高雄市警局任免股長施泰彬表示，「所長他們是對警察工作，尤其是所長工作是非常熱誠的，所以說有老鳥不願當所長，讓年輕人當，基本上是不存在，由年輕的來報考所長，他們的意願應該是都沒問題。」
高雄市警局現有132間派出所，其中74間派出所因勤務繁重或地理位置特殊，需要經過筆試與口試，市警局則表示前幾年因退休制度改變，很多警察延後退休，這幾年影響力慢慢遞減，今年才會有較多所長職缺。高雄這波所長荒是否有後續影響，有待觀察。
（民視新聞／孫慧娟、黃建宇 高雄市報導）
