低薪一向是台灣勞動市場的一大缺點，雖然蔡英文任內6度調漲基本薪資，不過對多數人而言仍無感。一名老闆抱怨，明明時薪都開到每小時200元，比基本時薪168元還高，仍招不到人，讓她相當納悶，「現在人才怎麼這麼難找」。對此，眾人點出「1關鍵」，表示「現代年輕人，薪水及工作環境的綜合感覺都看重」。
原PO在「爆怨公社」臉書表示，明明兼職時薪都開到每小時200元，但還是徵不到員工，「以前的人都說，就只能給香蕉當然只能請到猴子 ，但重點現在就算給香蕉，也找不到猴子啊」。她接著說，不只兼職，正職員工也難請，並列出正職待遇，包含一頭班8小時、月休8天起，薪資32K， 反觀其他同業，薪資、月休都比他們少，就連兼職時薪有些都低於基本工資，讓她相當不解，為何偏偏還是有人去應徵？
原PO也補充，自己做的是燒烤店，而工作內容主要分為內外場：外場要負責帶位、送餐、環境清潔；內場則是出餐、食材備料和環境清潔。她也強調，從來沒有認為開的薪水很高，會視員工工作狀況再進行調薪，「總不能開到4萬，結果能力才2萬8而已吧」。
眾人見狀，認為因為是「餐飲業」才沒人應徵，「餐飲業真的太累了，不管薪水再高我都不想做」、「真的完全不會考慮餐飲業」、「現在有太多人都只想做輕鬆、事少、有冷氣、不會累，最好還能坐著、然後一邊可以玩手機的工作」。
另外，許多雇主相當有感，直呼員工真難找，「我只是要找個業助也是找到厭世！ 詢了快200個人， 只有兩個要來面試」、「現在真的很難找，我這開到3萬5000元，月休8天，不用經驗，12點做到晚上9點收店，也是找不到人」。
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