畢業季剛結束,根據1111人力銀行5月的調查,今年新鮮人最重視的工作條件,除了薪資,其次為是否要加班。另外一份打工趣調查發現,在工作1至3年的社會新鮮人中,有48.9%同時擁有正職與兼職,有42.3%的人表示願意嘗試,顯示出現代年輕人對待工作的態度有所改變。
根據1111人力銀行5月份的數據,調查詢問新鮮人找工作時,最重視哪些條件?結果顯示薪資符合市場行情63.7%、不用常態加班45.1%、公司福利好34.6%、工作地點交通便利32.2%、固定周休二日30.6%。
兼職斜槓替自己加薪
打工趣執行長林偉立表示,現代年輕人對「薪資難、加薪難、請加班費更難」的3難感到迷惘,因此有9成新鮮人選擇斜槓。當同時打兩份工作,收入很快很容易就突破5萬。至於薪資部分,目前兼職仍以時薪為主,平均範圍在190至400元,月收入的中位數為1萬4750元,每月兼差收入中位數近1.5萬元。活動類支援成兼職最熱門職缺
打工趣分析《新鮮人打工兼職調查》,發現最受Z世代歡迎的兼職工作為活動類支援(如演唱會、展場、家庭日),以65.6%成為最多人的選擇,其次為門市服務,包含旅宿、門市、美業、醫護、客服(45.6%)與行政辦公(45.6%)。這也表明新鮮人不再追求高時薪、勞力的時薪工作,轉而著重累積專案經驗、具備高度自由的工作性質。針對現今的兼職趨勢,林偉立建議台灣企業,「為了補上人力缺口,可以設計『部分工時』或『專案』等更彈性的工作,以更受到Z世代年輕人的青睞。打工趣也設計了『時薪/月薪/專案』與『時段篩選』等更彈性搜尋功能,讓打工族可以更容易找到符合自己時間和形態的打工機會。
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