畢業季剛結束，根據1111人力銀行5月的調查，今年新鮮人最重視的工作條件，除了薪資，其次為是否要加班。另外一份打工趣調查發現，在工作1至3年的社會新鮮人中，有48.9%同時擁有正職與兼職，有42.3%的人表示願意嘗試，顯示出現代年輕人對待工作的態度有所改變。
根據1111人力銀行5月份的數據，調查詢問新鮮人找工作時，最重視哪些條件？結果顯示薪資符合市場行情63.7%、不用常態加班45.1%、公司福利好34.6%、工作地點交通便利32.2%、固定周休二日30.6%。
兼職斜槓替自己加薪
打工趣執行長林偉立表示，現代年輕人對「薪資難、加薪難、請加班費更難」的3難感到迷惘，因此有9成新鮮人選擇斜槓。當同時打兩份工作，收入很快很容易就突破5萬。至於薪資部分，目前兼職仍以時薪為主，平均範圍在190至400元，月收入的中位數為1萬4750元，每月兼差收入中位數近1.5萬元。活動類支援成兼職最熱門職缺
打工趣分析《新鮮人打工兼職調查》，發現最受Z世代歡迎的兼職工作為活動類支援（如演唱會、展場、家庭日），以65.6%成為最多人的選擇，其次為門市服務，包含旅宿、門市、美業、醫護、客服（45.6%）與行政辦公（45.6%）。這也表明新鮮人不再追求高時薪、勞力的時薪工作，轉而著重累積專案經驗、具備高度自由的工作性質。針對現今的兼職趨勢，林偉立建議台灣企業，「為了補上人力缺口，可以設計『部分工時』或『專案』等更彈性的工作，以更受到Z世代年輕人的青睞。打工趣也設計了『時薪/月薪/專案』與『時段篩選』等更彈性搜尋功能，讓打工族可以更容易找到符合自己時間和形態的打工機會。
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