「The Future is Female」這句話要成真了嗎？很難想像在當今以女性消費者為目標主群的女裝品牌，大多數皆以男性設計師為主帥，可想而知，高階管理階層也多為男性。然而，近幾年「性別革命風潮」與「女權主義Feminism」的意識高漲，女性設計師逐漸登上一線品牌殿堂，掌舵創意大旗。就在Dior今年於70周年之際迎來了首位女性藝術總監Maria Grazia Chiuri，一枚震撼彈引爆女性力量的新革命。
綜觀2017四大春夏時裝周，313個品牌與371位設計師當中，僅有40%的女性設計師。而旨在鼓勵年輕及新創品牌的紐約以及倫敦時裝周，女性設計師分別占了47.3%與40.5%；米蘭與巴黎時裝周，分別僅有37%與31%。數據顯示女性設計師仍位於少數地位，尤其反映在聚焦眾多一線歷史悠久品牌的米蘭與巴黎時裝周。Dior新任藝術總監Maria Grazia Chiuri即表明：「業內有許多女性設計師，然而要登上頂級品牌的殿堂，比起男性，卻是相當不易。」
奢侈品集團龍頭LVMH旗下擁有15個奢侈品牌，僅有五個品牌由女性設計師執掌設計大旗，包括Dior的Maria Grazia Chiuri、Givenchy的Clare Waight Keller、Celine的Phoebe Philo、Kenzo的Carol Lim與Thomas Pink的Florence Torrens；而另一奢侈品集團開雲Kering僅有兩名女性設計師坐鎮，Stella McCartney與Alexander McQueen的Sarah Burton。
回顧時尚界不同年代的代表性女設計師，20年代、30年代有Gabrielle Chanel、Madeleine Vionnet、Jeanne Lanvin；60、70年代有Sonia Rykiel、Emmanuelle Khanh和Christiane Baily; 80、90年代則有Donna Karan、Vivian Westwood、Diane von Furstenburg 和Miuccia Prada。
今年，聚光燈底下的熱議女性設計師包括：Bouchra Jarrar進駐Lanvin、Maria Grazia Chiurim與Clare Waight Keller分別成為Dior與Givenchy首位女性設計師、Chloe挖角Louis Vuitton的Natacha Ramsay-Lev、Jil Sander任用從Dior跳槽的設計團隊女主管Lucie Meier（及其夫婿Supreme設計師Luke Meier）。其他獨領風騷的女性設計師還包括Donatella Versace、Phoebe Philo、Sylvia Fendi 、Nadege Vanhee-Cybulski、Stella McCartney、Tory Burch、Vera Wang、 Simone Rocha、Victoria Beckham、Mary-Kate & Ashley Olsen。
隨著2017年紐約大都會藝術博物館慈善晚宴Met Gala的到來，以女性設計師川久保玲Rei Kawakubo為主題的展覽，不僅表彰川久保玲Rei Kawakubo 35年來推動極限的成就，也凸顯女性在時尚產業裡的劃時代貢獻。女性設計師以女性視角來設計女裝，更了解同為女性的需求，不再於創造致命吸引力，而是透過服裝的輪廓、實穿與摩登性，塑造出當代獨立的新女性自信宣言。這些女性設計師本身就是每位女性的縮影，傾聽當代女人的聲音，創造更多的選擇滿足女人的生活風格、工作職場以及現實面，畢竟只有女人最了解女人這句箴言不是講假的！
※來源：Shih、Instagram
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