靠加分才有學校讀?原民少年用行動回應偏見
台灣世界展望會SDGs成果發表 百位兒少倡議永續發展【記者沁諠/台北報導】今年金曲奬的「竹尺人」在典禮上大放異彩,成為話題;但一句句刻板印象「原住民靠加分才有學校讀」卻曾刺痛中部原住民族女孩小芳的心;小芳的媽媽在小學時離家,她與不太親近的父親同住,成長過程中常面對外界偏見,參與
台灣世界展望會SDGs成果發表 百位兒少倡議永續發展【記者沁諠/台北報導】今年金曲奬的「竹尺人」在典禮上大放異彩,成為話題;但一句句刻板印象「原住民靠加分才有學校讀」卻曾刺痛中部原住民族女孩小芳的心;小芳的媽媽在小學時離家,她與不太親近的父親同住,成長過程中常面對外界偏見,參與
「AI履歷加分器」讓求職者找出容易被忽略的亮點,提升履歷競爭力。(圖/AI生成)隨著畢業季來臨,青年就業市場步入高度競爭階段,大批社會新鮮人正積極投遞履歷。然而,多數求職者仍停留在「履歷是寫給用人主管看」的傳統思維中。根據1111人力銀行最新觀察,大型企業在第一
警專近日爭議事件不斷,才傳出學生在宿舍抽電子菸,今又爆發因期末考考題太難,校方對800多名學生統一加15分,因學生反彈才又取消,對此警專緊急發布新聞稿澄清。警察專科學校。(圖/資料畫面)媒體報導,有家長反映警專這次期末考的「刑事偵查」考題太難,學生們分數普遍偏低,由於「刑事偵查」科目攸關畢業分發與警
【民眾網編輯方笙楠臺北報導】評量公正 無另予加分情事重點科目採取全校「統一命題」,以建立客觀衡量標準。為維護跨學科與跨班級之計分衡平,期末考試成績均以原始測驗結果計分。至學生日常課堂參與及作業成效,則尊重教師專業自主權,已納入「平時成績」落實實質考核。