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可果美、SmartHR領頭 日本企業擺脫舊習搶人才

商傳媒｜吳承岳／台北報導面對日益嚴重的人力短缺，日本企業正被推向一場聘僱制度的改革。包括知名食品製造商可果美及人力資源軟體公司SmartHR,Inc.等，皆積極審視並嘗試擺脫傳統聘僱模式。法政大學教授石山恒貴指出，企業若要從根本上解決人才荒，必須放棄過去視為理所當然的「權利」。