▲桃竹苗分署苗栗就業中心運用「青年職得好評計畫」，協助25歲小姍(化名) 釐清自身職涯方向，並穩定就業。(圖／桃竹苗分署提供)
【大成報記者羅林/苗栗報導】
為協助青年釐清職涯方向、順利進入就業市場，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署推動「青年職得好評計畫」針對29歲以下且失業超過6個月青年，提供專業諮詢服務、職涯性向測驗及工作能力評估等服務，發掘自身潛在優勢，並協助完成個人化「職涯履歷表」提升面試技巧，穩定就業滿3個月，青年即可申請3萬元就業獎勵金。25歲的小姍（化名）在苗栗就業中心的協助下，釐清自身職涯方向，讓她越來越有自信，將持續在職場展現自我光芒。
▲桃竹苗分署苗栗就業中心運用「青年職得好評計畫」，協助25歲小姍(化名) 釐清自身職涯方向，並穩定就業。(圖／桃竹苗分署提供)
25歲的小姍(化名)大學畢業後，曾擔任便利商店服務員、電子廠作業員及行政助理等多種工作，在家人的期望下決定考公職，但考試結果不如預期，讓小姍自信心低落並對未來職涯方向感到徬徨。在朋友介紹下來到苗栗就業中心，經就服員瞭解，發現她已待業6個月以上，便建議小姍參加「青年職得好評計畫」釐清職涯方向及優勢，未來能更容易找到適性的工作。就服員為小姍安排一對一職涯諮商，透過測評工具及興趣探索牌卡、職業認知設計的引導下，了解小姍喜歡自由有彈性、會變化的生活型態後，再盤點自身職場優勢，進行履歷健檢及優化，安排模擬面試提升技巧，讓小姍逐漸恢復尋職信心。
職涯諮詢師在與小姍討論現階段的經濟條件及家人期待後，決定依自己的能力先找一份行政類職務，另外利用閒暇之餘參加有興趣的在職訓練及專業課程來精進自己，提升就業競爭力。小姍表示參加「青年職得好評計畫」，感受到被理解與支持，了解自己的興趣與職涯方向，從中受益匪淺，也感謝就業中心的就服員協助找到一份合適的工作，已穩定就業超過三個月。
桃竹苗分署長賴家仁表示，在Z世代的青年族群已成為未來就業市場中裡不可或缺的主要勞動力，勞動部推動「青年職得好評計畫」針對15到29歲失（待）業6個月以上的青年提供完整的職涯諮詢，協助自我評估、訂定職涯目標及加強求職技巧外，並提供相關工作機會，幫助青年順利踏入職場；另外，也提供就業前的職訓課程評估，及就業後在職進修規劃，歡迎青年多加利用台灣就業通網站( https://job.taiwanjobs.gov.tw )了解計畫，或洽詢各就業中心。
