園區托育再升級 全台7處416名額 再新增0-2歲托育 強化產業留才布局。〈圖／記者翻攝〉
〔焦點時報/記者蔡宗憲報導〕經濟部產業園區管理局今（27）日召開記者會，公布產業園區托育政策推動成果與後續規劃。園管局指出，目前全台已設置7處教保機構、共21班，提供416名幼童就學服務，持續優化園區育兒支持環境；同時規劃於楠梓科技產業園區設置公共托嬰中心，預計新增60名0至2歲嬰幼兒收托量能，逐步建構從嬰幼兒到學齡前的完整托育體系，展現政府推動「0到6歲國家一起養」政策的決心。
園管局表示，轄下產業園區為台灣製造業與中小企業重鎮，匯聚超過1.3萬家廠商，年產值高達10兆元，創造逾73萬個就業機會。面對缺工壓力，園管局攜手教育部與衛福部推動托育設施與配套措施，協助企業降低經營負擔。現行包括2所非營利幼兒園及5處職場互助教保服務中心，均由教育部補助營運經費，確保服務品質與供給穩定。
在收費與服務設計上，第一胎每月不超過2,000元、第二胎1,000元、第三胎以上免費，並提供延長照顧與全年無寒暑假服務，有效回應雙薪家庭需求。另於114年成功爭取2,282萬元經費，用於建置楠梓園區約736.6平方公尺托育空間，預計116年完工並投入營運。
制度面同步強化彈性育兒措施，自115年起推動「育嬰留職停薪可按日申請」，並將家庭照顧假改以小時計算，提升勞工照顧家庭的彈性。此外，透過「企托333」政策，提高企業設置托兒設施與提供補助的誘因，每名員工每年最高補助1萬元，企業整體補助上限提高至100萬元，鼓勵更多企業打造友善職場。
園管局也指出，配合未來園區開發計畫，已在中埔、水上、新市及北高雄等新設園區，提前納入托育設施設置評估，從源頭強化基礎建設。透過跨部會合作整合托嬰與幼教資源，並結合企業參與與ESG發展趨勢，全面提升產業環境品質與人才吸引力。
園管局強調，隨著托育量能持續擴充與制度逐步完善，產業園區將朝向兼顧就業與家庭需求的方向發展，未來也將持續盤點各園區實際需求，動態調整托育資源配置，攜手企業打造更完善的育兒支持環境，進一步穩定人才、厚植產業長期發展基礎。
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