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求職背景調查聯繫現職主管？專家籲謹慎應對保障現職

商傳媒｜方承業／綜合外電報導對於正在尋找新機會的求職者而言，當潛在雇主提出要聯繫現職主管進行背景調查時，往往會感到不安。特別是如果現任雇主尚未知曉員工正在探尋新職位，此類直接的推薦信要求可能會讓求職者陷入尷尬或風險之中。根據《海峽時報》報導，人力資源專家DerrickTeo（ce