日立告別年功制 8成外部董事引領轉型強化治理
商傳媒｜吳承岳／台北報導日本電子電機巨頭日立製作所（Hitachi,Ltd.）會長東原敏昭近日表示，為追求成為「具備獲利能力的企業」，日立已明確告別傳統的年功序列制，並大幅強化公司治理。此舉透過積極調整事業組合，並引入大量外部專業人士進入董事會，以推動企業轉型。根據《日經商業電子
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兆基屋管再換高層！宏碁接掌2天急撤出 王貴增接代理總座、8/21股臨會改組
文／謝曉菁包租代管業者「兆基屋管」近日因相關企業發生財務糾紛及經營層異動，受到外界關注。兆基屋管今（10日）召開臨時董事會，正式派任王貴增接任代理總經理，並預計於8月21日召開股東臨時會進行公司改組。兆基屋管強調，目前公司各項業務、營運及契約履行均正常，未受相關事件影響，未來將進一步
新加坡發布董事會AI監督指引 強化企業AI治理能力
商傳媒｜方承業／綜合外電報導新加坡今日發布一份全新的指引，旨在協助企業董事會有效監督人工智慧（AI）的使用。這項指引涵蓋了評估AI投資、管理相關風險以及確保技術符合道德標準等面向，對於企業在快速發展的AI浪潮中穩健前行相當關鍵。另一方面，亞太地區的AI產業活動持續熱絡，總部位於新加坡的AI公
股東團結發聲 英國論壇助中小股東影響企業決策
商傳媒｜吳承岳／台北報導英國倫敦一間名為TheInvestorForumCic的非營利組織，透過匯集機構投資人的股權與聲音，已在過去十二年來有效影響英國上市公司的董事會決策。該論壇的執行董事維多利亞·桑特（VictoriaSans）指出，當個別股東的意見不被企業採納時，團結的股東
董事會性別多元化表現最佳的3產業 TIP台灣永續評鑑分析出爐
臺灣指數公司分析最新一期(2026年6月)「TIP台灣永續評鑑」結果，超過86%的上市櫃公司董事會已非單一性別，但每一性別董事席次均達3分之1者仍未滿2成，顯示企業雖已普遍跨越基礎門檻，但仍可進一步提高不同性別董事的席次比例，使董事會組成朝相對均衡發展。金管會推動的「上市櫃公司永續發
華視董事會通過人事案 公視代理總經理謝玒玲8/1起兼任華視總經理
華視董事會今（9）日召開第24屆第39次會議，會中通過由公視基金會代理總經理謝玒玲，自2026年8月1日起兼任華視總經理，接替將於7月底借調期滿歸建的劉昌德。劉昌德因向國立政治大學借調擔任華視總經理，借調期限將於7月31日屆滿，已於6月11日向董事會提出辭呈。華視先前表示，劉昌德兩度延長借調期限，如
日本企業公司治理困境浮現 股東積極挑戰外部董事獨立性
商傳媒｜吳承岳／台北報導近期日本企業界頻頻浮現公司治理問題，股東對管理層的職權濫用及外部董事的獨立性提出嚴峻挑戰。這些事件促使股東行動主義日益高漲，並呼籲對企業董事會的監督機制進行改革。在福田電子（FukudaDenshi）的案例中，股東KanameCapitalL.P.
桓鼎股東會完成董事改選 莊宏偉續掌董座 聚焦綠能轉型
桓鼎(5543)召開2026年股東常會，並於會後隨即召開董事會，莊宏偉先生獲新一屆董事會推選續任董事長，希冀未來在莊宏偉董事長帶領下，全力發展綠能事業版圖。圖右四為董事長莊宏偉。財經中心/綜合報導桓鼎(5543)召開2026年股東常會，由董事長莊宏偉先
信紘科配發11.705元現金股利
(圖說)信紘科(6667)於股東會通過配發11.705元現金股利，並順利完成全面改選董事，簡士堡先生亦獲新一屆董事會推選續任董事長。圖右三為董事長簡士堡。財經中心/綜合報導信紘科技（6667）昨（23）日召開2026年股東常會，由董事長簡士堡主持，全體