雲林護理之光閃耀全國!三位護理典範獲選「護理典範100」 雲林縣護理師護士公會頒紅榜表揚
雲林護理之光閃耀全國!國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院護理師林德叡榮獲衛福部115年度「臨床護理價值典範100表揚」「醫學中心組」,由雲林縣護理師護士公會理事長廖惠娟頒發紅榜表揚彰顯偏鄉護理專業價值與生命影響力。(圖/雲林縣護理師護士公會提供)(觀傳媒雲嘉南新
雲林護理之光閃耀全國!國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院護理師林德叡榮獲衛福部115年度「臨床護理價值典範100表揚」「醫學中心組」,由雲林縣護理師護士公會理事長廖惠娟頒發紅榜表揚彰顯偏鄉護理專業價值與生命影響力。(圖/雲林縣護理師護士公會提供)(觀傳媒雲嘉南新
【大成報記者杜忠聰/臺南報導】「照顧好護理人員,才能照顧好病人!」為感謝護理團隊長期堅守臨床第一線、守護病患健康,義大醫療體系持續以實際行動支持護理人員。繼2024年全面調升護理人員薪資、每月最高加薪4,000元後,今年再推出「季度續任獎金制度」,符合資格的護理師及專科護理師每季最高可領取1萬5,0
「照顧好護理人員,才能照顧好病人」!為感謝護理團隊在臨床第一線的無私奉獻,義大醫療體系以實際行動給予最實質的肯定與支持。 繼2024年全面調升護理人員薪資(最高每月加薪4,000元)
【勁報記者杜忠聰/臺南報導】「照顧好護理人員,才能照顧好病人!」為感謝護理團隊長期堅守臨床第一線、守護病患健康,義大醫療體系持續以實際行動支持護理人員。繼2024年全面調升護理人員薪資、每月最高加薪4,000元後,今年再推出「季度續任獎金制度」,符合資格的護理師及專科護理師每季最高可領取1萬5,00
光田綜合醫院昨(23)日晚間發生病患情緒失控事件,一名住院病患因身體疼痛按下呼叫鈴,疑因護理人員當時正忙於處理其他病患,時間有一點延遲,病患情緒激動前往護理站理論。院方表示,保全人員獲報後立即到場協助安撫,在眾人勸說下病患情緒逐漸平復,事件未造成護理人員身體受傷。據指出,這名病患仍在光田醫院,目前沒
【今傳媒/記者李祖東報導】隨著高齡人口增加、慢性疾病照護需求提升,以及智慧醫療逐漸應用於臨床,護理人才培育也面臨新的挑戰。未來護理人員除需具備專業照護能力,也需熟悉數位工具、跨專業合作與問題解決方法。為讓護理教育與臨床現場更緊密連結,國立中山大學醫學院護理學系與阮綜合醫療社團法人阮綜合醫院護理部
【今傳媒/記者李祖東報導】為肯定護理人員的專業付出與長期服務價值,義大醫療持續強化護理人才留任措施。繼2024年全面調整護理人員薪資,最高每月調升4,000元後,今年再推出護理部護理師及專科護理師「季度續任獎金制度」,符合資格者最高每季可領取15,000元。透過持續改善薪資待遇與獎勵制度,展現對
【記者王苡蘋╱高雄報導】面對醫療人力挑戰,義大醫療持續以實際行動強化護理人才留任措施,繼2024年全面調整護理人員薪資、最高每月調升4,000元後,今年再推出護理師及專科護理師「季度續任獎金制度」,符合資格者最高每季可領15,000元,並同步調升門診護理人員薪資,透過持續優化薪資福利與職
在醫護現場的第一線照護經驗,讓兩位護理師更加深信預防保健的重要(左:陳暄旆、右:胡涵渪)。圖/郭嘉攝在醫療照護第一線累積多年經驗後,兩位資深護理人員選擇以不同方式延續「照護」的初心,從臨床走向健康管理與預防保健領域,嘗試以更貼近日常生活的方式,重新思考健康維持的
【勁報記者杜忠聰/臺南報導】為感謝護理人員長期守護市民健康的付出,臺南市政府衛生局26日於永華市政中心舉辦「114-115年護理人力留任獎勵試辦計畫」頒獎典禮,由黃偉哲親自頒發感謝狀予績優醫院及優秀護理人員,表揚各醫療院所在優化職場環境及提升護理留任率上的努力與成果。衛生局表示,本次試辦計畫針對全市
【大成報記者杜忠聰/臺南報導】為感謝護理人員長期守護市民健康的付出,臺南市政府衛生局26日於永華市政中心舉辦「114-115年護理人力留任獎勵試辦計畫」頒獎典禮,由黃偉哲親自頒發感謝狀予績優醫院及優秀護理人員,表揚各醫療院所在優化職場環境及提升護理留任率上的努力與成果。衛生局表示,本次試辦計畫針對全
【勁報記者杜忠聰/臺南報導】面對護理人力短缺挑戰,衛生福利部臺南醫院以數位轉型與減輕臨床負荷策略成功突圍,在台南市政府「護理人力留任獎勵試辦計畫」中,榮獲「降低護理人員離職率」分組第1名,並獲頒30萬元獎勵金。昨日由副院長謝嘉興率領護理團隊前往市府接受表揚。同時,部南醫護理師吳權育及新化分院護理師曾
當「護病比」議題在臺灣持續延燒,各界多聚焦於床位與人力的數字拉鋸,然而護理師在醫囑外付出的心力卻更值得珍惜。台中慈濟醫院8B病房護理長廖怡婷一篇真實故事,《愛與希望的守候》獲115年臺中市國際護師節暨優良護理人員表揚大會「護理感人小故事徵選」佳作肯定。護理團隊用行動證明獲得的榮譽,表明護理的核