台灣邁入超高齡社會，長照需求增加，照顧服務員已成為健康照護體系中，不可或缺的重要人力。台中市政府勞工局積極辦理照顧服務員訓練，培育兼具專業知識、技能與良好職業倫理的照顧人力，歡迎年滿16歲以上，且有就業意願的民眾報名。
勞工局長林淑媛表示，為厚植在地長照專業人才，勞工局持續開辦照顧服務員訓練課程，協助有志投入長照產業的民眾透過專業訓練與實務操作，學習身體照顧、生活支持及照顧技巧，學員結訓後可廣泛投入居家服務、社區式長照機構及醫療照護單位等場域，期盼透過系統性培訓，不僅協助民眾習得一技之長、順利就業，也進一步提升台中市整體長照服務量能。
43歲黃先生過去曾從事保全、製造業產線及清潔服務等工作，累積多年現場工作經驗，隨雙親年事漸高，逐漸體會到長期照顧需求的重要性，開始思考是否能投入長照服務領域，為家庭預作準備，同時開拓職涯發展的另一方向。在得知照顧服務員訓練課程後，決定報名參加，希望透過專業訓練培養照顧技能。受訓初期，面對照顧專業知識與實務操作課程，一度感到壓力與不安，但在課程學習、實作訓練及臨床實習的過程中，逐漸建立信心並掌握照顧技巧，訓練完成後，順利投入居家長照服務機構工作，運用同理心與專業技能照顧長者，也在助人的過程中找到工作成就感。
勞工局說，114年共辦理24班照顧服務員訓練，共644人完成訓練，訓後平均就業率達九成。參訓學員背景多元，包括中高齡者、身心障礙者、新住民、低收入戶等待業民眾，透過專業訓練與技能培養，皆有機會投入長照產業。
另外，為協助結訓學員順利就業，台中市就業服務處結合中央資源推動「缺工就業獎勵方案」，經由就業服務站推介媒合至日照中心或居服單位從事照顧服務工作者，受僱期間每月可領取5,000元至7,000元缺工就業獎勵，最長發給18個月；在職期間如取得照顧服務員單一級技術士證照者，也可申請勞工局「勞工藝級棒」獎勵2.000元，鼓勵取得專業證照並提升照顧服務專業能力。
勞工局補充，今年將持續辦理23班照顧服務員訓練課程，課程內容包含核心課程、實作訓練、綜合討論及臨床實習等，符合資格者可申請80%至100%訓練費用補助，相關課程資訊，請至台中市政府勞工局網站（網址：http://www.labor.taichung.gov.tw/1229008/1229015/1247865/1303561/1303569/1350985/post）或台灣就業通網站（網址：https://www.taiwanjobs.gov.tw）查詢或電洽 04-22289111 分機 35600。（寇世菁報導）
這篇文章 中市勞工局照服員訓練平均就業率九成 歡迎投入長照產業 最早出現於 中廣新聞網。
