臺東培育綠領人才 強化公部門碳管理迎向淨零未來
📋 重點摘要
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臺東縣環保局為因應國家淨零排放政策,舉辦「ISO 14064-1組織層級溫室氣體盤查」教育訓練。
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課程吸引縣府各局處、學校及鄉鎮公所共30名人員參與,旨在培育綠領人才,強化公部門碳管理能力。
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臺東縣政府將永續理念融入施政,透過培訓提升公務人員對溫室氣體盤查與碳管理的專業知能。
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自114年起已累計培訓超過百名人員,逐步建構縣府碳管理專業人力體系,展現邁向永續的積極態度。
相關組織:
臺東縣環境保護局
【記者 朱達志/台東 報導】因應國家2050淨零排放政策與永續治理趨勢,臺東縣環境保護局持續推動公部門碳管理能力建構,於日前辦理「ISO 14064-1組織層級溫室氣體盤查」教育訓練,此次課程邀集縣府各局處、轄內學校及鄉鎮公所人員共30名人才共同參與,透過系統化課程培育具備專業知能的綠領人才,逐步強化公部門面對淨零轉型的應變能力,也展現臺東縣在永續治理與低碳施政上的積極作為。
臺東縣政府表示,臺東擁有豐富自然環境與多元人文特色,縣府近年持續將永續理念融入施政方向,從環境保護、綠色交通到能源管理,逐步建立符合地方發展需求的低碳治理模式。面對全球淨零趨勢,縣府重視各機關在第一線執行政策的專業能力,透過辦理教育訓練,讓同仁能夠更深入理解溫室氣體盤查與碳管理工作,為未來推動地方減碳政策奠定更完整基礎,讓永續發展成為臺東持續前進的重要力量。
臺東縣環保局指出,此次課程內容涵蓋盤查流程、數據蒐整、排放量計算及管理機制建構等實務重點,協助參訓人員從基礎觀念到實際操作逐步建立完整能力。自114年推動相關培訓以來,已累計培育超過百名人員,逐步建構縣府碳管理專業人力體系。參與學員在課程中展現高度投入,不僅提升對淨零政策的理解,也為未來推動機關內部減碳工作累積更扎實的實務經驗,展現公部門攜手邁向永續的積極態度。
環保局進一步表示,未來將持續配合中央政策方向及永續發展趨勢,滾動規劃相關專業訓練與輔導措施,強化跨局處協作與制度整合能力,逐步建立完整碳管理機制,讓減碳工作從制度面穩健落實,持續朝向低碳、宜居、永續的臺東邁進。(照片記者朱達志翻攝)
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