國票金副董年薪2000萬惹議 立院通過提案:公股不得挺民股出任正副董
國票金控於5月底順利完成董事會改選,然而公股代表卻在會中投票支持,由民股推派的耐斯集團大股東陳冠舟擔任副董事長,因該職位年薪高達2000萬元,引發各界不滿。對此,國民黨立委賴士葆在朝野協商過程中提出相關方案,要求財政部未來在各項公股事業改選正副董事長時「不得支持非公股代表」,該提案最終獲得順利通過。
國票金控於5月底順利完成董事會改選,然而公股代表卻在會中投票支持,由民股推派的耐斯集團大股東陳冠舟擔任副董事長,因該職位年薪高達2000萬元,引發各界不滿。對此,國民黨立委賴士葆在朝野協商過程中提出相關方案,要求財政部未來在各項公股事業改選正副董事長時「不得支持非公股代表」,該提案最終獲得順利通過。
商傳媒|方承業/綜合外電報導遊戲大廠美商藝電(ElectronicArts)執行長AndrewWilson在2026會計年度獲得近3,865萬美元的報酬,比前一年增加約27%,這筆金額是該公司員工平均年薪的305倍,引發外界高度關注。特別是在美商藝電今年稍早進行裁員後,
根據面試趣平台針對2026年私立大學畢業生薪資的統計調查,年薪最高竟然不是「老牌名校」;排名前半段幾乎被「科大與醫學院」包辦!至於為何會這樣?面試趣也分享其背後原因。2026大學畢業生薪資排名曝光面試趣表示,一提到「私立大學薪資好的」,一定都會想到淡江、輔仁
商傳媒|責任編輯/綜合外電報導隨著人工智慧(AI)技術應用普及,科技巨頭正以高達百萬人民幣的年薪,在全球範圍內招募被稱為「ForwardDeploymentEngineer(FDE)」的工程師職位。這種被業界形容為「抽象」的職位,在2026年成為各大公司人才招募的重點,同時也引發了
約72萬名軍公教人員將受惠今、明兩年薪資調整。行政院人事總處今(2日)於行政院會提報「116年度軍公教員工待遇提升方案」,規劃專業加給與主管職務加給各定額調升2,000元,並於明年度再通案加薪4%,其中專業加給部分提前自今年7月1日生效,整體所需經費約112億元,將以追加預算方式支應。人事總處指出
求職談薪也能靠「沉默」逆轉局勢。國外一名男子歷經近6週、4輪面試後進入最後談薪階段,面對公司開出低於預期的條件,他沒有急著回應,反而選擇沉默約30秒,最終成功讓對方主動加碼,年薪增加約1.2萬美元(約新台幣38萬元),甚至還拿到額外獎金,引發網路熱議。綜合外媒報導,這名男子在網路論壇Redd
商傳媒|吳承岳/台北報導根據《日經Xtech》報導,歐美地區頂尖工程師的年薪普遍高達5千萬日圓(約新台幣1,038萬元)以上,部分歐洲金融機構的頂尖開發工程師年薪甚至可達5千萬至6千萬日圓。相較之下,日本企業在人才薪酬方面明顯落後,面臨嚴峻的人才困境。報導指出,即使是日本IT廠商中
台灣證券交易所今天(30日)公布本國上市公司2025年「非擔任主管職務之全時員工薪資」統計,聯發科非主管全時員工去年平均年薪新台幣446.5萬元,年增3.6%,連續第5年奪冠。護國神山台積電2025年非主管員工平均年薪407.2萬元,年增2成,從2024年排行第7向上提升至第3名。證交所統計去年非
上一個屋主賺走你10年薪水?教你用實價登錄一鍵清算前手獲利:看穿屋主持有成本,殺價直接砍到痛點!不動產交易中,資訊不對稱是買方常面臨的挑戰。本文提供實戰教學,引導讀者運用內政部實價登錄系統與民間平台的「歷次交易明細」功能,精準查詢特定物件的歷史購入價格。透過客觀數據計算屋主的持有成本、房地合一稅
商傳媒|吳承岳/台北報導頂尖的量化金融專業人員年薪可高達50萬美元(約新台幣1,600萬元),然而,受人工智慧(AI)工具進步影響,這類職位的要求正變得日益嚴苛。一份最新報告指出,量化分析師的工作複雜度與挑戰性不斷提升,即使高薪也難以留住人才。一名來自名校的初級量化分析師,