如何指出下屬的問題，又不讓他覺得被責罵？主管必學「溝通5步驟」
員工做不好，主管該怎麼教？讚美激勵經營顧問，日本讚美達人協會特別認證講師中村早岐子於《向下讚美》一書中，將「讚美學」化為7大領導原則、9種真誠讚美、5種理性檢討，只有當「讚美」和「檢討」取得平衡，才能激勵人們成長，就能成為令下屬信任的領導者。以下為原書摘文：讓下屬維持動力的檢討方式大家常說最近年輕人
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每天行善三件事 —關心別人、讚美別人、幫助別人
文／道學哲理⾏善團行善，不一定要做轟轟烈烈的大事，也不一定要付出很多金錢與時間，它只是在你的生活中，養成一種「存善心、說善言、做善行」的習性與行動。真正的善，往往就在我們每天的生活裡。一句關心，可以溫暖一顆心；一句讚美，可以點亮一個人的自信；一個幫助可以解決人家一時的困難。行善不只單單是「做善事」，
當批評變成一種習性
文／道學哲理⾏善團如果一個人開口的第一反應，永遠是挑錯、指正與評論，我們是否想過：這是在幫助別人進步，還是在不知不覺中拉開彼此的距離？有些批評原本只是善意提醒，但當它變成一種反射動作，看到問題就挑毛病、看到不足就忍不住評論，即使自認是「提醒」或「指教」，帶給對方的卻可能是不舒服、受傷，甚至產生抗拒。
黃靖倫自曝婚後疑患「家務躁鬱症」！婚後壓力大 做家務只想換一句稱讚
八大綜合台《WTO姐妹會》以「婚前婚後大不同」為題，邀請節目中新住民與來賓分享私下與另一半相處模式，在討論「婚前什麼都不要求，婚後標準瞬間變得非常高」議題時，來賓黃靖倫相當有感，他透露婚後老婆對衛生要求提高，惹得他嚴重懷疑自己患有「家務躁鬱症」？！黃靖倫在節目中進一步舉例像是更換床單、吸塵的頻率
男星婚後驚爆患「家務躁鬱症」 崩潰揭老婆強迫症喊話只想求「一句讚美」
黃靖倫日前登上《WTO姐妹會》，他透露婚後老婆對衛生要求提高，惹得他嚴重懷疑自己患有「家務躁鬱症」。他舉例像是更換床單、吸塵的頻率都在結婚後增加不少，如果老婆能給他一些「獎勵」，他會做得更勤奮。黃靖倫說，像是嘗試去做以前從沒做過的事情，就很希望能得到老婆一句：「老公你好棒喔！你好好喔！」的讚美。此話
被稱讚就覺得尷尬、不自在？專家揭「高罌粟花症候群」內心害怕出鋒頭
在華人文化中，謙虛長期被視為成熟與修養的象徵。然而，當一個人被稱讚時，第一反應若是有些尷尬、著急否認，甚至急著把話題轉開，那可能已經不只是客氣，而是一種內化已久的自我壓抑。近年社群討論中常出現的「高罌粟花症候群」（TallPoppySyndrome），正好提供了一種理解視角。這個源自澳洲與紐西蘭
別把感謝只放在心裡！研究揭「說出口」對自己、對方都有好處
【健康醫療網／編輯部整理】各種研究告訴我們，不論哪一天，要是有什麼萬無一失的方法能讓你同時感到更快樂、更有活力，應該就是想想讓自己心懷感激的某個人，並對他們表達自己的心意。無論是給陌生人一句真誠的讚美，還是寫信給真心感謝的人，表達感激所帶來的正向效果不僅很多樣化，也有大量研究證實。科學家發現，心懷感
別把感謝只放在心裡！研究揭「說出口」對自己、對方都有好處
【健康醫療網／編輯部整理】各種研究告訴我們，不論哪一天，要是有什麼萬無一失的方法能讓你同時感到更快樂、更有活力，應該就是想想讓自己心懷感激的某個人，並對他們表達自己的心意。無論是給陌生人一句真誠的讚美，還是寫信給真心感謝的人，表達感激所帶來的正向效果不僅很多樣化，也有大量研究證實。科學家發現，心懷感
想讓人一見面就有好感？別只會微笑 這些肢體語言更加分
【健康醫療網／編輯部整理】「親和力」不過是「討人喜歡」的華麗說法。換言之，親和力是讓他人感到被看見、被重視，並在你身邊感到自在的藝術。這是種特殊特質，能讓人知道他們對你很重要、在你身邊很安全──你們兩人會相處融洽。這不僅僅是一個微笑或一句讚美，這是一種敞開心扉、隨時準備與人培養交情的處世態度。從