職場霸凌防制新制上路 心理支持成守住工作關鍵
【 健康醫療網／記者黃奕寧報導】《職業安全衛生法》新增的「職場霸凌防制專章」7/1正式上路，雇主若知悉職場霸凌卻未妥善處理，最高將面臨100萬元罰鍰。專家指出，職場高壓與霸凌造成的心理問題，不僅影響勞工身心健康，也會衝擊工作表現與就業穩定。提高心理支持的可及性，除了有助照顧勞工心理健康，也
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職場霸凌防制新制上路 心理支持成守住工作關鍵
【 健康醫療網／記者黃奕寧報導】《職業安全衛生法》新增的「職場霸凌防制專章」7/1正式上路，雇主若知悉職場霸凌卻未妥善處理，最高將面臨100萬元罰鍰。專家指出，職場高壓與霸凌造成的心理問題，不僅影響勞工身心健康，也會衝擊工作表現與就業穩定。提高心理支持的可及性，除了有助照顧勞工心理健康，也可望降低心
市聯醫精神科醫進駐收容所 成功協助近半無家者獲安居
【NOW健康楊芷晴／台北報導】無家者族群常伴隨極高的精神疾病盛行率，然而傳統的門診醫療模式對他們而言往往難以觸及。在都市地區，由於高昂的居住成本，近年國際推崇的「居住優先」（Housing-First）模式在推動上面臨極大挑戰。市聯醫精神科醫師進駐公設遊民收容所提供即時直