勞動部推六大措施 營造友善育兒職場
賴總統表示,面對少子女化的挑戰,政府將推出【臺灣人口對策新戰略家庭支持篇】,希望在婚、孕、養兒育女、友善職場等面向提供協助以兼顧工作與家庭,讓年輕人敢婚敢生敢養,敢於追求幸福。 勞動部部長洪申翰說明,推動友善育兒職場的制度改革,甚至是修法,是洪申翰部長前(2024)年從立法院到勞動部,最希
賴總統表示,面對少子女化的挑戰,政府將推出【臺灣人口對策新戰略家庭支持篇】,希望在婚、孕、養兒育女、友善職場等面向提供協助以兼顧工作與家庭,讓年輕人敢婚敢生敢養,敢於追求幸福。 勞動部部長洪申翰說明,推動友善育兒職場的制度改革,甚至是修法,是洪申翰部長前(2024)年從立法院到勞動部,最希
總統賴清德近日宣布推動「台灣人口對策新戰略家庭支持篇」,勞動部今天(28日)擬具《性別平等工作法》修正草案,包含加碼產假、陪產檢及陪產假延長、育兒留停年齡延長、育嬰留停升級加倍為60日、強化企業托育,獎勵租稅減免等,後續將函請立法院審議。面對少子女化的挑戰,賴清德近日宣示將從國安角度推動「台灣
政治中心/綜合報導明天就是520,賴政府執政將滿2週年。行政院長卓榮泰19日召開行政院520記者會,他宣布將推出「0到18歲的全程支持計劃」,將彈性育嬰假,升級為育兒假,適用年齡拉至6歲,也會推動育嬰住宅減稅優惠,更合理規劃婚假、產假、陪產假,盼達到照顧陪伴的目的,鼓勵雙親共同參與。卓榮泰強調,希望