Deel報告揭AI訓練師成全球成長最快跨境職位 亞太需求旺
商傳媒｜方承業／綜合外電報導根據Deel的最新報告《2025年全球聘僱狀況》，人工智慧（AI）訓練師已躍居全球成長最快速的跨境職位。該報告彙整了橫跨逾150個國家、超過3.7萬家公司的逾百萬份勞工合約資料，指出全球勞動市場正發生結構性轉變，企業正跨國界、跨職位乃至開創全新工種來延攬人才，而非
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中鋼招考224人！AI轉型大舉徵才 即日起報名至5月13日截止
中鋼115年新進人員公開招募甄試。〈圖／記者翻攝-下同〉〔焦點時報/記者蔡宗憲報導〕為因應產線及退休人力需求，中鋼今(115)年委託國立高雄科技大學辦理新進人員公開甄試，預計招募224名新進人員，包括機械師級19名、電機師級6名、機械員級156名及電機員級43名，報名期間自今年4月29日上午9時
AI人才從Meta、谷歌出走創業 矽谷新創獲數十億美元重金投資
商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導矽谷人工智慧（AI）領域正掀起一波人才「大遷徙」浪潮。頂尖研究人員正以前所未有的速度離開Meta和谷歌等大型科技公司，自立門戶創辦新創企業，並在短短數月內獲得數億甚至數十億美元的龐大資金挹注。這股趨勢標誌著AI人才流動進入一個新的加速階段。分析指出
人工智慧加速部署 美國情治機構示警員工面臨失業焦慮
商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導隨著人工智慧（AI）技術快速發展，各國政府與企業紛紛加速部署，然而這股趨勢也引發了職場人士對就業前景的普遍焦慮。美國國家地理空間情報局（NationalGeospatialIntelligenceAgency,NGA）官員指出，員工對AI可能取代自身工作
生成式AI內容浪潮席捲企業 資料治理與訴訟風險浮現
商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導隨著ChatGPT、Gemini、Claude和MicrosoftCopilot等大型語言模型普及，生成式人工智慧（AI）內容在企業組織內部呈爆炸性增長，對現代數據管理帶來全新挑戰。根據一份研究顯示，高達85%的資訊科技決策者坦言，員工採用AI
AI 時代高薪搶才戰：新創祭 30 萬美元年薪，鎖定頂尖畢業生
商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導隨著人工智慧（AI）技術快速發展，全球科技產業正掀起一波高薪搶才熱潮。根據《財星》（Fortune）報導，新創公司為爭奪頂尖AI人才，不惜開出高達30萬美元（約新台幣970萬元）的年薪，鎖定具備關鍵技能的應屆畢業生，待遇甚至超越了傳統科技巨頭。
韓企為解AI人才荒 印度工程師24小時接力開發成新常態
商傳媒｜吳承岳／台北報導韓國科技業者為因應國內人工智慧（AI）人才短缺及每週52小時工時限制，正積極轉向海外尋求解決方案。許多韓國公司透過在印度雇用軟體工程師，尤其在AI演算法設計與後端系統架構等核心任務上，建立起24小時不間斷的開發模式，實現了開發工作的無縫接力。韓國
AI 兼職徵才潮爆發！時薪最高上看 7500 元 跨領域人才迎來打工新商機
人工智慧（AI）不只全面改變了企業正職的招募思維，這股浪潮也正快速滲透至兼職打工市場。隨著各產業的數位轉型步入實作階段，企業對於靈活彈性的AI人才徵才需求隨之暴增。對於一般大眾而言，AI兼職不再只是專屬科技業的遙遠名詞，而是累積實戰經驗、為個人履歷「數位鍍金」的全新契機。