高雄市政府推動青年職涯探索再出新招，115年度「大專青年學生公部門暑期工讀計畫」於4月1日正式公告，攜手29個局處釋出379個工讀名額，將於4月7日至4月20日開放申請。今年首度導入線上與紙本雙軌報名機制，並同步延長報名期間，期望降低參與門檻，擴大青年進入公部門體驗實務運作的機會。
↑圖說：高雄市政府今年提供一般工讀356個名額與23個偏遠地區職缺，歡迎青年學子踴躍報名，善用暑期工讀機會累積實務經驗。（圖片來源：高雄市青年局提供）
高市府青年局長林楷軒表示，市府長期重視青年從校園銜接職場的過程，透過暑期工讀計畫，讓學生實際參與行政事務與公共服務，不僅能了解公部門基礎運作，更有助於釐清個人職涯方向。相關經驗亦可作為未來投入公共事務或報考國家考試的重要參考依據。
本次工讀分為「一般工讀」及「偏遠地區工讀」，期間自7月13日至8月31日，月薪為新台幣2萬9,500元，並依法投保勞保與健保。工作內容涵蓋行政支援、活動執行、場館服務及民眾諮詢等，並強調學習導向與專案參與，讓青年能依據自身興趣與專長選擇適合職缺。
↑圖說：去年參加暑期工讀的學生，配合三民區戶政事務所更新區里門牌。（圖片來源：高雄市青年局提供）
其中，一般工讀提供356個名額，對象為設籍高雄市且就讀國內大專院校日間部在學學生；偏遠地區工讀則釋出23個名額，涵蓋那瑪夏、桃源、茂林、杉林、六龜及甲仙等六個原鄉區，開放設籍高雄市的原住民、身心障礙及弱勢家庭青年報名，並擴大至高中職學生。
為提升行政效率並回應青年建議，今年新增線上報名系統，申請人可透過「高雄數位市民」平台完成資料填寫及文件上傳，亦保留現場繳件及掛號郵寄方式，提供多元管道選擇，讓報名流程更加便捷。
↑圖說：去年參加暑期工讀的學生（右），於紅毛港文化園區展示館大圖前向日本遊客進行導覽說明。（圖片來源：高雄市青年局提供）
此外，青年局今年加碼推出「短影音心得競賽」，鼓勵參與學生以影像形式記錄工讀期間的觀察與收穫，首獎獎金達1萬元。計畫結束後，市府也將核發正式實習證書，強化青年履歷競爭力。
青年局表示，相關簡章與職缺資訊已公告於官方網站，報名採書面審查、不另行面試，預計於6月12日公布錄取名單，呼籲青年把握機會，在暑期累積實務經驗，開拓未來職涯發展方向。
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