記者楊博喻／生活報導



為培育具備國際視野的新世代社工人才，財團法人臺北市太陽慈善基金會於今年 7 月推動「歐洛拉計畫」，率領一群來自台灣的社工系大學生遠赴芬蘭，展開為期 5 週的深度海外實習。青年學子親身走入當地的日間照顧中心與住宿型長照機構，在真實的照護現場中，重新審視「照顧」、「社會福利」與「專業社工」的多元可能性，為台灣長照轉型激盪跨文化思維。

打破被動照護思維 在「自主權」與「安全照料」間尋求人本平衡

在長達 5 週的實習過程中，學生們不僅深入觀摩，更親自參與機構的活動設計與團體帶領。面對芬蘭的長者，實習生深刻體會到北歐照顧模式的核心：如何在提供妥善生活協助的同時，全力捍衛服務使用者的「自主選擇權」。

當地專業照護團隊透過職務引導與微小生活決策的尊重，激發長者主動參與日常生活的動能，維持其生活自尊與生命品質。這樣的現場實踐，讓習慣於「保護主義式照護」的台灣學子大開眼界，深切體悟到長照的核心在於「賦能」而非單向施予。

拒絕盲目制度複製 帶隊督導：看見多元脈絡轉化為在地養分

面對跨國學習的震撼，帶隊社工督導特別強調，海外實習的核心目標絕非得出「芬蘭制度一定比較好」的簡化結論，而是要引導年輕社工看清不同文化與歷史脈絡下，社會工作如何精準回應「人」的本質需求。

「真正關鍵的價值，是將這趟看見的感動與實務經驗帶回台灣，反思哪些人本作法能被轉化、融入台灣現有的社區長照網絡，而不是生搬硬套另一個國家的制度框架。」督導期許學生在多元刺激下建立獨立思辨能力。

放眼2027延續培力平台 太陽基金會陪伴青年社工扎根土地、溫暖社會

「走出去，不是為了比較福利制度的優劣，而是讓年輕社工看見生命照護的不同可能。」太陽慈善基金會表示，透過「歐洛拉計畫」的洗禮，期盼學員將開闊的國際思維內化為實踐養分，未來在台灣的實務場域中，能更柔軟地從服務對象的真實處境出發，設計出更接地氣且富含溫度的照顧模式。

基金會宣布，展望 2027 年將持續深耕「歐洛拉計畫」，陪伴更多懷抱理想的青年社工跨出國界、反思本土，以更寬廣的國際視野與堅實的專業技術，溫柔回應台灣每一個角落需要被接住的生命。

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