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北分署客製僱用獎助　婦女再就業雙助攻

記者黃村杉／新北報導離開職場多年，想重返職場卻不知道從何開始？對曾有家庭因素離開職場的婦女而言，重新求職除了要面對工作經驗中斷、技能生疏等問題，雇主也可能考量其工作經驗及培訓成本。勞動部勞動力發展署北分署運用多元就業促進措施，從求職者與雇主雙向需求出發，一方面透過「僱用獎助措施」提高雇主進用二度就業