桃竹苗分署發表企業人才培訓成果 頒獎表揚7家績優辦訓企業及1名傑出人資人員
▲桃竹苗分署「智慧與永續－擘劃企業人才培育策略新藍圖」研討會現場合影。(圖／桃竹苗分署提供) 【大成報記者羅林/新竹報導】面對AI科技快速演進與ESG永續轉型浪潮，企業該如何培育關鍵人才、搶占競爭先機？勞動部勞動力發展署桃竹苗分署今（11/12）日於新竹國賓大飯店舉辦「智慧與永續－擘劃企業
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勞發署北分署大專就業學程企業預聘 產學攜手共育人才
記者黃村杉／新北報導勞動部勞動力發展署北分署今（11）日下午於IEAT會議中心，接續辦理「116學年度補助大專校院就業學程企業預聘青年計畫」提案申請說明暨媒合交流會第二場次。活動從計畫介紹、工作崗位訓練規劃說明、優良學程經驗分享，到產學直接洽談，協助學校與企業在提案前先釐清人才需求，一起研議職缺內容
桃園補助中小企業調查職場霸凌 聘外部專家確保公正性
雇主如知悉或受理職場霸凌申訴時，應依法啟動防治機制。示意圖：截自freepik配合《職業安全衛生法》職場霸凌防治新制於今(115)年7月1日正式施行，勞動部已於6月23日公告《職場霸凌防治措施準則》及《地方主管機關受理最高負責人職場霸凌事件申訴處理辦法》兩項子法，桃園市勞動檢查處說明，新訂子法