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新北導入專業協調人制度滿3年　勞資爭議協調案和解率達7成

【記者高金次／新北報導】新北市勞工局自112年7月起導入「專業協調人處理外國人爭議制度」，迄今已滿3年，透過熟悉勞資爭議處理之協調人主持協調會，並安排翻譯人員協助溝通，讓爭議處理的節奏清楚順暢，使雙方更專注於解決爭點，共尋解決方案。114年召開爭議協調與調解會議共計335場次，其中因而達

地方 【『好報』報系：台灣好報】 4小時前

協調335場、71%達共識 新北專業協調人制度3年成果亮麗

【記者葉柏成／新北報導】新北市勞工局導入「專業協調人處理外國人爭議制度」滿3年，透過熟悉勞資爭議處理的專業協調人主持會議，搭配翻譯人員協助雙向溝通，讓勞雇雙方聚焦爭點、尋求解決方案。統計114年共召開爭議協調及調解會議335場，其中71%案件達成共識、化解爭議，全年協助外國工作者爭取權益金額

地方 民眾日報民眾網 2小時前

新北導入專業協調人制度滿三年 勞資爭議協調案和解率達七成

【記者王志成／新北報導】新北市勞工局(十)日表示，自民國一一二年七月起導入「專業協調人處理外國人爭議制度」，迄今已滿三年。透過熟悉勞資爭議處理之協調人主持協調會，並安排翻譯人員協助溝通，讓爭議處理的節奏清楚順暢，使雙方更專注於解決爭點。一一四年召開爭議協調與調解會議共計三百三十

地方 民眾日報民眾網 1小時前

新北導入專業協調人制度　勞資爭議協調案和解率達7成

記者黃村杉／新北報導新北市勞工局自112年7月起導入「專業協調人處理外國人爭議制度」，迄今已滿3年，透過熟悉勞資爭議處理之協調人主持協調會，並安排翻譯人員協助溝通，讓爭議處理的節奏清楚順暢，使雙方更專注於解決爭點，共尋解決方案。114年召開爭議協調與調解會議共計335場次，其中因而達成共識解決爭議案

地方 台灣好新聞 2小時前