克服25年空窗 60歲男靠「職場學習及再適應計畫」重回職場
勞動部為協助就業弱勢者重返職場，推出「職場學習及再適應計畫」，60歲、擁有碩士學歷的老謝，年輕時曾從事西點麵包及食品銷售管理，為照顧父母，返鄉務農，直到父母離世，決定重回職場。但職場空窗25年，求職屢屢碰壁，運用「職場學習及再適應計畫」為他媒合至溫泉渡假飯店擔任櫃台人員，重新找回成就感！勞動力發展
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不只找職缺更找對方向！ 勞工就業通計畫助小婷成功轉型半導體業菁英
▲失業民眾(右)可透過就業服務員(左)媒合至勞工就業通接受工作崗位訓練，同時工作崗位訓練幫助失業民眾了解職場工作內容。(圖／桃竹苗分署提供)【焦點時報/記者羅蔚舟報導】因應國際情勢與產業環境變化，部分勞工面臨轉職及重新就業的挑戰。為協助失業勞工重返職場，勞動部推出「勞工就業通計畫」，整合工作崗位
美國鋁業就業逾9成轉向中下游加工 凸顯製造業關鍵地位
商傳媒｜方承業／綜合外電報導【臺北訊】根據一份最新產業報告，美國鋁業的就業結構正經歷顯著轉型，近98%的鋁業職位已集中於中下游加工與回收部門。這項轉變凸顯了下游製造業在美國經濟中的重要性，以及其對於創造與維持就業機會的關鍵作用。根據《ALCircle》報導，美國鋁業協會（Th
60歲老謝離職場25年重返工作 中彰投分署助他進東埔溫泉飯店再出發
【互傳媒／記者林明佑／南投報導】勞動部為協助就業弱勢者重返職場，推出「職場學習及再適應計畫」提供就業準備與就業適應機會。60歲、擁有碩士學歷的老謝，年輕時曾從事西點麵包及食品銷售管理工作，35歲時為陪伴照顧父母毅然返鄉務農，直到父母相繼離世後，才決定重回職場。但面對長達25年的職場空窗，他重新出
克服25年職場空窗！60歲靠「職場學習及再適應計畫」任職再出發
【記者廖美雅／台中報導】60歲、擁有碩士學歷的老謝，年輕時曾從事西點麵包及食品銷售管理工作，35歲時為陪伴照顧父母毅然返鄉務農，直到父母相繼離世後，才決定重回職場。但面對長達25年的職場空窗，他重新出發卻屢屢碰壁，在勞動力發展署中彰投分署南投就業中心積極奔走下，運用「職場學習及再適應計畫
竹北就業中心精準媒合 桃竹苗分署推工作崗位訓練助勞工跨域開創新局
▲勞動部勞工就業通計畫鼓勵雇主提供工作職缺，每人每月最高一萬兩千元。(圖／桃竹苗分署提供) 【大成報記者羅林/新竹報導】因應國際情勢與產業環境變化，部分勞工面臨轉職及重新就業的挑戰。為協助失業勞工重返職場，勞動部推出「勞工就業通計畫」，整合工作崗位訓練、僱用獎助及職務再設計等資源，協助企業降
協助產業精準尋才 桃竹苗分署媒合「勞工就業通」補足科技業人才缺口
▲失業民眾(右)可透過就業服務員(左)媒合至勞工就業通接受工作崗位訓練。(圖／桃竹苗分署提供) 【勁報記者羅蔚舟/新竹報導】因應國際情勢與產業環境變化，部分勞工面臨轉職及重新就業的挑戰。為協助失業勞工重返職場，勞動部推出「勞工就業通計畫」，整合工作崗位訓練、僱用獎助及職務再設計等資源，協助企