水牛賴在香蕉攤前不肯走 撒嬌討吃買到3根 吃飽秒套車繼續工作
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陸客赴港打工與旅遊兩樣情 有人爆肝賺高薪 有人嫌規矩多
<p>近期大陸民眾赴港發展與旅遊熱潮不減，然而，兩地文化與生活步調的差異，也引發爭議，有大陸女子赴港擔任餐廳服務員，雖然月薪最高可達2萬港幣（約新台幣8萬元），但每天通勤超過5小時、要洗300個碗盤、站到雙腳麻木；還有一名成都女遊客在社交平台抱怨香港「規矩太多」，包括不能亂扔垃圾、隨地吐
2026年機械鍵盤推薦：電競、工作兼顧的五大精選
商傳媒｜責任編輯／綜合外電報導根據《TechRepublic》的最新評選，2026年度的機械鍵盤市場展現出多元選擇，從高階性能到親民預算，都能滿足電競玩家與一般工作者的需求。一份理想的機械鍵盤應兼顧舒適度、可靠性，並符合使用者的情境。在眾多產品中，KeychronQ6Ultra
工作不討厭，但也說不上喜歡？揭密中年的「4種心理匱乏」你是哪種
許多人在職涯發展中，都曾陷入一種微妙的困境：不是討厭現在的工作，卻也談不上真正喜歡，甚至不知道自己要的是什麼。《優活健康網》特別摘錄大人學管理顧問張國洋（JoeChang）分享新型態的中年職涯危機，帶領讀者重新檢視自己的工作狀態，思考下一步的職涯方向。工作不討厭，但也說不上喜歡很多人到35歲慢慢開始
怎麼可能自己帶？劉雨柔被質疑 無奈回一句
劉雨柔升格當媽後親自照顧女兒，沒想到卻時常被人懷疑「怎麼可能自己帶小孩」，讓她忍不住無奈反問：「啊我就自己帶啊，不然勒？」她近日分享這段沒有後援的育兒生活，透露女兒轉眼已經1歲2個月，自己不僅得獨自帶娃，甚至工作時也得把孩子帶在身邊，雖然直呼「超累」，但這一年多來也讓她「成長了好多、穩定了好多、看清
上班族注意！休假不是越短越好 專家：7到8天身心才有機會充電
預計10月前往日本廣島旅遊的上班族Lily，早早就開始規劃行程，除了比較住宿價格，也希望透過7天旅行，暫時離開日常工作，好好放鬆、重新調整身心狀態。休假天數（圖／TVBS）上班族Lily表示，自己對日本影視及動漫文化很感興趣，因此這次特別安排日本相關景點朝聖，也希望趁著長假
不做正職改打工！月領29K女網友怕被當爛草莓 網看法兩極
【賴傳媒、記者爆料網王俊勝／綜合報導】不做正職改打工，真的會被貼上「爛草莓」標籤嗎？一名女網友在Dcard發文透露，因過去正職壓力過大導致失眠，後來轉做行政工讀，月薪約2萬9000元，工時自由、責任輕，日子還算愜意，但卻難以存錢。她更坦言，不敢對任職於銀行的男友吐露實情，深怕對方覺得自
降薪跳槽等於貶值？專家揭「職涯布局」關鍵：未來賺更多
「從50K變成46K，理性上能接受，但心情挺難受。」近日有網友在社群平台分享「降薪轉職」的心情，原本月薪5萬元，轉職後降至4.6萬元，雖然薪資少了4000元仍難免失落。不過，1111人力銀行分析，如果新工作能累積關鍵能力和業界經驗，未來仍有機會把薪資追回來，甚至超越原本水準。貼文曝光
摩根費里曼自曝可忽視劇本瑕疵 坦言片酬夠高就行
藝點新聞William編輯整理好萊塢傳奇影星摩根費里曼(MorganFreeman)最近在訪談中透露自己並不介意電影劇本很平庸的電影，他說：「如果有人給你工作，還能提供精彩的劇本，那當然很好，但實際上，只有兩三件事需要考慮，他們會付你多少錢？如果他們付的錢足夠多，那麼你就會忽略劇本中存在的一些瑕疵
放假還在回工作訊息？專家教你找回時間主導權
【健康醫療網／編輯部報導】難得休假，卻要回覆工作信件，或是玩樂的行程塞得太多、太滿，然後星期一的早上又在身心還沒恢復的情況下，展開新的一週。總之，在該休息時也不斷追求生產力，你的疲勞永遠也無法消除。別人要你去休息，卻還是停不下來─你也有過這樣的經驗吧？一直撐下去總有極限 是時候該允許自己停下
不用等老了才退休！暫時離開工作崗位⋯歐美「迷你退休」成職場趨勢
你有聽過迷你退休嗎？不同於傳統觀念中，要一路工作到退休年齡後才開始享受人生，「迷你退休」強調在人生不同階段，主動安排一段時間暫時離開職場。美國知名迷你退休實踐者吉莉安．強思若德（JillianJohnsrud）於《迷你退休》一書中分享如何在職涯中，策略性的間歇休息、成長與探索人生，並透過聰明的財務
準備去美國留學、工作、移民？打包行李「必帶清單」避免花冤枉錢
去美國怎麼打包行李？擁有美國外派旅居經驗的蔡文玲與彭祖乙於《前進美國！》一書中，從美國創業策略切入，延伸至移民生活、文化適應與教育規劃，全面解析創業者與家庭在美國發展所面臨的關鍵課題；無論是企業主、創業者，或規劃移民與海外發展的家庭，都能從中找到清晰方向與可行策略，穩健前行。以下為原書摘文：搬去美國
102歲還在上班！百歲員工經驗談：工作要有鈍感力，不在意他人評價
工作遇到不愉快怎麼辦？獲金氏世界紀錄認證為「全世界最高齡的女性美容顧問」、POLA化妝品擔任銷售員堀野智子於《還在工作的樂趣——我102歲》一書中，分享了自己超過60年的業務生涯，以及她對幸福、工作與生活的態度，並帶領讀者挖掘自己的小確幸，在無聊的工作中找到樂趣。以下為原書摘文：團隊領導者的重要職責
每天工作不到1小時！她崩潰「閒到懷疑人生」 網勸：快逃阿
每天真正工作的時間不到1小時，其他時間只能一直發呆。一名網友在Dcard發文表示，自己剛到職擔任行政助理兩個星期，原以為會有新人蜜月期，沒想到實際情況卻是「閒到懷疑人生」，每天工作量極少，甚至已經把公司資料、產品內容全部看過一遍，仍不知道該做什麼，讓她忍不住萌生離職念頭。原PO表示，
滿血回歸拚賺錢3／沈玉琳抗癌歷程曝光「連洗澡都沒力」 為女兒撐過化療工作又滿檔
演藝圈「荒謬大師」沈玉琳去年7月因身體不適緊急住院，後續確診罹患白血病（俗稱血癌），歷經長時間治療與休養後，如今終於重返螢光幕。他在去年7月因身體狀況急轉直下住院治療，後來從三軍總醫院轉往台大醫院接受進一步醫療照護。之後沈玉琳透過社群平台親自證實被診斷出「白血球異常增生的白血病」，並表示將全力配合治
AI正在改寫工作 當收入不再穩定該買房嗎？
文／朱福山 攝影／黃威彬凌晨半夜，AI代理人工作示意。圖／AI生成。凌晨兩點，一個沒有燈光的辦公室裡，系統仍在運作。沒有人加班，也沒有等待下班的時間。畫面上，幾組AI代理人正在同時處理多項任務：寫程式、回覆客戶訊息、整理資料、修正流程。它們不領薪水，不需要休息，也不需要居住
李千娜捲《世紀血案》失言風波丟工作 露面吐近況：重新出發
藝人李千娜先前因在電影《世紀血案》的記者會失言惹議，因遭外界撻伐與大量網友謾罵一度暴瘦。20日她出席時尚選品店活動，坦言前陣子被取消大約10幾個工作，但目前已重新調整心態，視為「重新開始、重新出發」的機會；也提到看到隋棠健身練出好看的臀部曲線，因此她也努力鍛鍊，目前的體重已「胖回5公斤」。李千娜20
李千娜捲《世紀血案》痛失20個工作 首露面親揭《世紀血案》司法進度
李千娜日前因電影《世紀血案》捲入爭議，先前參與《WEARE 我們的除夕夜》與《2026超級巨星紅白藝能大賞》的演出片段也遭刪除。她與其他演員日前已發聲明道歉，並於上月委請律師正式提告製作人郭木盛及編劇蘇敬軾。今（20日）李千娜出席選品店開幕活動，這也是她風波後首度面對媒體受訪，談到前陣子
前谷歌日本社長預言：生成式AI將終結「為生存而工作」時代
商傳媒｜吳承岳／台北報導前谷歌（Google）日本法人社長村上憲郎（NorioMurakami）近日指出，當前生成式人工智慧（AI）的崛起，是人類歷史上極為關鍵的轉捩點，最終將使人類擺脫「為生存而工作」的束縛。村上憲郎強調，企業經營者若僅專注於利用AI提升業務效率，恐將誤判這場變
難忘的紅褲帶／張明
張明暮春四月底，我家院子裏的樹葉越發翠綠，天氣也漸漸暖和起來。每到這個時節，我總能看到不少單位組織幹部、職工練習唱歌，迎接五一歌詠比賽的到來。這時，我的眼前就會浮現出，三十多年前老領導張萬里的往事，就像電影畫面一樣，清晰地浮現在眼前。那是上世紀90年代初，我在水資源辦公室
人生這麼難，為什麼還需要上班？日本經營之神：工作帶領人跨越苦難
工作這麼苦、人生這麼難，為什麼還要努力工作？接連帶領京瓷、KDDI、日本航空成為享譽國際的大企業，日本經營之神稻盛和夫於《稻盛和夫工作的方法》一書中，分享一生受用的工作方法，只有純粹的意念、穩健的努力，才能帶你走向真正有價值的人生，以下為原書摘文：人生這麼難，為什麼還需要工作？如果工作這麼苦，人生
黃仁勳史丹佛開講：AI 不會取代你的工作 但「這種人」會！
商傳媒｜康語柔／綜合外電報導輝達（Nvidia）執行長黃仁勳（JensenHuang）日前在一場公開場合中警示，未來大多數人失業的原因，將是因為他們未能善用人工智慧（AI），而非直接被AI本身取代。他強調，每個人都必須學習並運用AI技術。黃仁勳是在史丹佛商學研究所（Stanfor
勞模不特殊／唐勝一
唐勝一市自來水公司的省級勞模乙能，任職供水搶修班長，整天24小時手機不關機。叮鈴鈴，叮鈴鈴……手機的鈴聲常在深夜把他驚醒，同時驚擾了老婆的睡眠。老婆開亮床頭燈，一臉的不耐煩，乙勞模，我們分房睡吧，你這手機夜晚的來電鈴聲，吵得我實在沒法忍受。雙休日，老婆拉上乙能去
北市中山區男子高處墜落 卡露台命危送醫不治
台北市今（15）日發生一起墜樓意外，位於中山區松江路上一棟12樓華廈，一名年約60歲林姓男子被發現倒臥二樓露台，消防局獲報立刻派遣人車趕赴現場，救護人員抵達時檢傷男子全身多處外傷已無呼吸心跳，緊急送往醫院搶救仍不治，警方封鎖現場進行採證，初步了解男子疑因工作時不慎墜落，確切原因仍待檢警相驗調查釐清。
Z世代員工憂AI搶飯碗 逾兩成企業員工蓄意破壞AI導入策略
商傳媒｜葉安庭／綜合外電報導一份最新報告揭露，全球企業在導入人工智慧（AI）技術的過程中，正遭遇來自內部員工的阻力，部分員工因擔憂AI將取代自身工作，竟採取行動蓄意破壞公司AI部署，其中尤以Z世代員工的比例最高。根據人力資源顧問公司WorkplaceIntelligence與
二娘的陰招／唐勝一
唐勝一屋裏的空氣悶得像缺了氧似的，壓得人喘不過氣。二娘和二爹蹲在堂屋的矮凳上，正為兒子小生的工作爭得面紅耳赤，唾沫星子四處飛濺，誰也不肯讓誰。就在兩人吵得嗓子發啞、胸口劇烈起伏時，桌上的老年手機突然“叮鈴鈴”炸響，刺耳的鈴聲劃破屋裏的沉悶。二娘瞥了眼來電顯示，手猛地一頓，
24歲夜班保全月薪3.8萬太爽反焦慮！過來人嘆：都在滑手機
這名24歲男網友在社群平台分享自己的職業困擾，表示已擔任社區夜班保全一年，工作環境相當輕鬆。每日上班後僅需巡邏約20分鐘，其餘時間可使用筆電娛樂，甚至在住戶熟睡時跟著休息，與早班保全交接後即可下班。該網友透露，下班後通常睡到下午才起床，隨後會到公園或海邊散步，玩寶可夢或皮克敏等手遊，
光靠高薪不夠看！YZ世代最在意的五大求職關鍵、公司福利一次看
別再以為「薪水開高一點、獎金多發一點」就能穩穩綁住年輕人！對出生於1981到2010年間的Y、Z世代來說，一份工作值不值得留下，不只看錢包鼓不鼓，更看能不能活得像個人、有沒有時間喘氣、還能不能繼續追夢。所以如果只想靠年終、分紅來打動年輕人，恐怕只能繼續苦惱：「人怎麼一直走？」為了搶才留人，有些企業
中南部哪些職缺有60K？「1職業」被狂點名 兩派網戰翻
生活中心／許元馨報導▲北中南薪資水平不同，網友發文討論在中南部有哪些職缺開60K。（示意圖／資料照）北中南薪資水平不同，食衣住行育樂等方面的平均花費也不一樣。一名網友好奇問，在中南部工作有哪些職業的月薪有60K，問題一拋出後，許多網友點名1職業，但卻有一派網友不認同，出現兩派論戰。原PO在P
柬埔寨台商曝「很多年輕人搭商務艙去金邊」 感嘆：世間事不合理必有鬼
影音中心／黃奕瑄報導許多年輕人剛出社會，都嚮往著能找到高薪工作，更有不少人抱著海外職場夢，希望能一邊工作、一邊學習語言以及體驗不同國家的文化，但現今「假徵才真詐騙」的案例層出不窮，不法人士利用追夢心態，開出薪利誘騙至柬埔寨等地從事電信詐欺，當人抵達當地後被被控制行動自由，甚至被押走賣器官。日前長期
醫師認證：掃地拖地也算運動 日常家務輕鬆達標
您是否曾想過，每天的家務勞動也能算是一種運動？根據美國HartfordHealthCare的初級照護醫師KittyGeorge指出，許多日常家務只要稍加調整，就能達到中等強度的運動效果，有助於提升活力、活動力、血液循環，甚至改善心情。George醫師表示，吸塵、拖地或刷洗等清潔工作，
學中文、增溝通！ 中市勞工局推動多元移工中文班 累計近5,000人次參與
墨新聞｜記者馬源培／台中報導為提升移工中文溝通能力，協助適應在台工作與生活，台中市政府勞工局持續推動移工中文課程，今(1)日在東協廣場10樓舉辦「115年移工語言提升成果發表會」，由菲律賓、印尼及越南中文班學員帶來〈月亮代表我的心〉、〈勇氣〉、〈朋友〉及〈印度尼西亞傳家寶〉等歌曲表演，印尼台語班學員
一家5口都是身障者！青年找到工作後做「1件暖心事」媽媽感動又安心
【健康醫療網／記者陳靖安報導】輕度智能障礙的小毅，一家五口皆為身心障礙者，過去家中主要仰賴媽媽做臨時工，以及聽障舅舅撿拾回收物維持生活。小毅國中畢業後，有長達8年的時間都待在家中，每天不是滑手機，就是看電視。一次家庭訪視時，他向社工說：「在家好無聊，我想要工作！」表達對於改變生活的期待，後續在就服員
一家5口都是身障者！青年找到工作後做「1件暖心事」媽媽感動又安心
【健康醫療網／記者陳靖安報導】輕度智能障礙的小毅，一家五口皆為身心障礙者，過去家中主要仰賴媽媽做臨時工，以及聽障舅舅撿拾回收物維持生活。小毅國中畢業後，有長達8年的時間都待在家中，每天不是滑手機，就是看電視。一次家庭訪視時，他向社工說：「在家好無聊，我想要工作！」表達對於改變生活的期待，後續在就服員
用第一份薪水修好漏水的家 身障青年小毅從學搭公車到穩定就業一家五口皆身障 伊甸就服員支持障礙者累積工作能力
【威傳媒記者林志毅報導】 為協助身心障礙者進入職場、穩定就業，伊甸桃園加恩服務中心承接桃園市政府委託的身心障礙者支持性就業服務，依照服務對象的能力與需求，陪伴他們從認識自身工作能力、尋找合適職缺，到學習工作技能、適應職場，並持續提供就業輔導。然而，對缺乏工作經驗、較少獨自外出的障礙者而言，
第一份薪水修好漏水的家 伊甸支持障礙者累積工作能力
為協助身心障礙者進入職場、穩定就業，伊甸桃園加恩服務中心承接桃園市政府委託的身心障礙者支持性就業服務，依照服務對象的能力與需求，陪伴他們從認識自身工作能力、尋找合適職缺，到學習工作技能、適應職場，並持續提供就業輔導。然而，對缺乏工作經驗、較少獨自外出的障礙者而言，除了適性就業，也需要有人陪伴練
股王好苛3／買設備送工程師血汗內幕！ 專家揭恐涉強制罪、偽造文書
「鴻勁」A姓工程師心肌梗塞遭無情逼退，算不算過勞死？公司是否構成「非法解雇」？勞動部獨任調解人陳慧明指出，平均加班150至200小時，已屬於「長期工作過重」狀態，符合過勞認定；且鴻勁於解僱A之前，並未善盡「安置前置義務」及「解雇最後手段性原則」，當然屬於不當解雇！有上千件勞資調解、仲裁經驗的陳慧明指
竹市府攜手心築會所推動職場體驗與就業支持 高虹安：陪伴精神復元者順利重返職場
【民眾新聞網方健龍新竹報導】為協助精神復元者累積職場經驗、提升職場適應能力，新竹市政府攜手心築會所推動職場體驗與就業支持服務，透過專業就業服務員的陪伴及工作單位的個別化指導，協助會員逐步建立工作習慣、熟悉實務操作並培養自信，為重返職場踏出穩健的一步。市長高虹安表示，支持所有市民參與
職場從「做不久」到「做得順」 台南就業中心助婦女找回工作節奏
記者吳順永／台南報導勞動部為協助離開職場的婦女重返工作崗位，推動「婦女再就業計畫」，提供「自主訓練獎勵」及「再就業獎勵」等措施，鼓勵婦女提升職能、重返職場。45歲小君曾因工作產線分配問題離開原職。離職後雖積極求職，卻也歷經「錄取卻無法穩定就業」的挫折，一度懷疑自己是否還適合重返職場。所幸勞動部雲嘉南
工作從「做不久」到「做得順」 台南就業中心助婦女找回工作節奏
墨新聞｜記者蔡清欽／台南報導「之前錄取作業員工作，但做了幾天發現機台速度太快，真的跟不上，只好離開。」45歲的小君曾因工作產線分配問題離開原職。離職後雖積極求職，卻也歷經「錄取卻無法穩定就業」的挫折，一度懷疑自己是否還適合重返職場。所幸勞動部雲嘉南分署台南就業中心就服人員持續陪伴，運用「僱用獎助措施
重回職場不再卡關！台南就業助妳找回職場節奏
【勁報記者于郁金/臺南報導】她「之前錄取作業員工作，但做了幾天發現機台速度太快，真的跟不上，只好離開」。45歲小君曾因工作產線分配問題離開原職，離職後雖積極求職，卻也歷經「錄取卻無法穩定就業」挫折，一度懷疑自己是否還適合重返職場；所幸勞動部雲嘉南分署台南就業中心就服人員持續陪伴，運用「僱用獎助措施」
中彰投分署推職務再設計助中高齡勞工更省力
【記者廖美雅／台中報導】面對產業人力需求，除了積極延攬人才，更要讓人才留得住、做得久！中高齡勞工累積了豐富的職場經驗，勞動力發展署中彰投分署推動職務再設計，透過改善工作環境、調整工作方法及提供就業輔具等方法，協助中高齡勞工減輕工作負擔，近10年來已累計服務近4,000名中高齡勞工，支
台南歸仁大型工地查獲14名非法工作外籍人士 追出5名非法雇主
【勁報記者杜忠聰/臺南報導】移民署南區事務大隊臺南市專勤隊日前接獲檢舉，會同臺南市政府勞工局前往歸仁區一處大型工地建案聯合查察，當場查獲14名涉及失聯移工及逾期停留的越南、印尼及泰國籍人士。經逐一詢問及深入追查，發現相關人員分別受僱於4間企業社，涉及5名非法雇主，承攬泥作、消防、清潔、打石及水溝施作
讓工作更適合人！中彰投分署推職務再設計助中高齡勞工更省力
【互傳媒／記者林明佑／台中報導】面對產業人力需求，除了積極延攬人才，更要讓人才留得住、做得久！中高齡勞工累積了豐富的職場經驗，勞動力發展署中彰投分署推動職務再設計，透過改善工作環境、調整工作方法及提供就業輔具等方法，協助中高齡勞工減輕工作負擔，近10年來已累計服務近4,000名中高齡勞工，支持他
人生低谷不孤單 高雄勞工局陪單親媽媽重拾工作與生活
【說新聞記者王萓蓁／高雄報導】果果(化名)原任職科技公司專案經理，精通外語與專案管理，經常代表公司出差海外，工作雖然忙碌，但卻擁有令人羨慕的社經地位與高薪報酬。然而，隨著新生命的誕生，漸漸面臨家庭照顧與高強度工作難以兼顧的困境，讓她不得不離開原有職場。離職後，果果雖然也曾斷斷續續的求職，想找一份
辦公室設計不僅視覺裝潢！ 從空間規劃到配置，提升企業賦予員工的環境價值
記者張家豪／台北報導辦公空間透過動線與機能整合，創造符合工作與感受的環境。（圖／大砌誠石提供）企業在規劃辦公室時，往往將注意力放在裝修風格、工程預算與完工時程，卻容易忽略空間是否真正符合日常營運需求。隨著現代員工工作模式與企業組織持續改變，辦公室設計的角色也從單純的座位需求，轉向跨部門協作、品牌形象
做很喜歡的工作，但是薪水很少怎麼辦？過來人曝「別急著將工作變現」
你的工作是「好工作」嗎？放棄600萬年薪，前麥肯錫、BCG顧問保羅．米勒（PaulMillerd）於《打開無路之路》一書中，以親身經歷與深刻思辨，描繪在無路之路上，他如何摸索出屬於自己的「好工作」，以及如何克服內心的不安全感和認同焦慮。並濃縮成13個關鍵心法，帶你拋開人生預設劇本。以下為原書摘文：
從人生低谷到重返職場 高市勞工局接住單親媽媽找回人生新平衡
地方中心／高雄報導（圖／高雄市府勞工局）果果(化名)原任職科技公司專案經理，精通外語與專案管理，經常代表公司出差海外，工作雖然忙碌，但卻擁有令人羨慕的社經地位與高薪報酬。然而，隨著新生命的誕生，漸漸面臨家庭照顧與高強度工作難以兼顧的困境，讓她不得不離開原有職場。離職後，果果雖然也曾斷斷續續的求職，想
雇主注意！僑外生工讀時數學期、寒暑假不一樣 少做這步恐觸法
墨新聞｜記者鄭富鈺／綜合報導隨著校園的新學期展開，不少在臺僑外學生仍會持續利用課餘時間從事工讀。臺北市勞動局提醒，聘僱僑外學生的雇主應特別留意，學期間與寒暑假期間的工作時數規定有所不同，應依規定妥善安排工讀時間，並確認學生的合法工作資格，以免因不熟悉相關規定而觸法，同時保障僑外學生的勞動權益。臺北
職涯一直卡關，不是因為EQ太低？人資揭「職場政治」也是升遷關鍵
你有政治敏感度嗎？全國最大人資社群「人資小週末HRFRIDAY」創辦人盧世安於《職場政治學》一書中，逐一分析職場困境的癥結點，並將辦公室政治化為具體可操作的技術，包括「讀空氣、畫影響力地圖、開放式探針、低風險小實驗、利益換位」5項方法，幫助讀者提升職場政治敏感度。以下為原書摘文：認真工作卻沒人看見？
從人生低谷到重返職場 高市勞工局接住單親媽媽找回人生新平衡
【今傳媒/記者李祖東報導】果果(化名)原任職科技公司專案經理，精通外語與專案管理，經常代表公司出差海外，工作雖然忙碌，但卻擁有令人羨慕的社經地位與高薪報酬。然而，隨著新生命的誕生，漸漸面臨家庭照顧與高強度工作難以兼顧的困境，讓她不得不離開原有職場。離職後，果果雖然也曾斷斷續續的求職，想找一份合宜
死薪水難換回時間選擇權！ 兼職、正職哪個划算 正反各有看法
態度誠懇、口條樸實的潘先生，原本從事不需要太多社交技巧的行政工作。面對固定工時與有限的收入，他開始嘗試不同的工作型態，希望為自己爭取更多可能。「現在月薪三萬二，其實我覺得偏少了。算時薪的話，一天工作大概現在就是一千六。我透過一個分享，隨隨便便就可以賺一萬多左右，所以就開始考慮，做兼職
志工人生經驗化為服務力量 勞動部高分署表揚績優就服志工
【記者王雯玲／高雄報導】退休不是人生舞台的落幕，而是另一段精彩旅程的開始。多名服務於勞動部高屏澎東分署所屬就業中心的志工，退休後走出家庭、投入志願服務，將人生累積的經驗與熱忱化為陪伴的力量，耐心傾聽求職民眾的需求，為正在尋找工作方向的民眾加油打氣，陪伴他們重新找回信心、迎向職涯下一步。
人人羨慕的高薪工作也會讓人耗盡！42歲裸辭後才懂 別再被「萬一、如果」困住
▲ 山中積雪覆蓋一切，席地而坐，冥想。（圖：時報出版）▲ 朝聖之路沿途的貝殼標誌。（圖：時報出版） 一份薪水不錯、公司有名、說出去人人稱羨的工作，如果每天醒來只剩下「再撐一下」，究竟還算不算一份好工作？近日一名台積電員工工作2年8個月後決定離職，一句「到極限了」，讓不少上班族產生
北分署「勞工就業通」職務再設計 讓勞工適應職場穩定就業
記者黃村杉／新北報導對因產業變動離開職場的勞工而言，重新找到工作只是第一步，能否順利適應新職場、持續發揮專業，也是穩定就業的重要關鍵。勞動部勞動力發展署北分署透過「勞工就業通計畫」，整合「僱用獎助」、「工作崗位訓練」及「職務再設計」等資源，從人才進用、技能培訓到工作條件調整，提供企業與勞工所需支持。
雨夜送信／劉敬宗
劉敬宗如今的時代，通訊觸手可得。指尖一點，千裏訊息瞬間抵達，山河無阻、分秒相通。我們早已習慣了便捷高效，很難想像，四十年前，一紙通知、一句指令，都要靠雙腳奔赴、靠風雨丈量。那些風雨兼程的歲月，藏著老一輩基層工作者最質樸的擔當，也定格了一段難忘的青春往事。時光回溯
喜憨兒支持性就業助身障者適才適所 工作能力被企業看見
【記者王雯玲／高雄報導】喜憨兒基金會長期推動庇護性與支持性就業服務，從「適材適用」出發，不只是為身心障礙者找到一份工作，更希望讓每個人的能力與特質被看見。透過工作內容拆解、職務調整，以及就業服務員與企業共同合作，身心障礙者可以在真實職場中逐步累積經驗、承擔責任；企業也能重新檢視工作流程，