環境部引領淨零轉型 AI WAVE SHOW解析綠色職場趨勢
撰文|蔡哲明圖片來源|環境部 環境部114年成立「淨零綠生活大聯盟」,提供兼具交流及媒合綠生活供需兩端平臺,日前於台北世貿展覽館「2026AIWAVESHOW」展場辦理「淨零綠生活大聯盟年會」,盼此科技饗宴帶來永續職場的驅動力,使得企業於日常提供綠色生活措施與環境。淨零綠
撰文|蔡哲明圖片來源|環境部 環境部114年成立「淨零綠生活大聯盟」,提供兼具交流及媒合綠生活供需兩端平臺,日前於台北世貿展覽館「2026AIWAVESHOW」展場辦理「淨零綠生活大聯盟年會」,盼此科技饗宴帶來永續職場的驅動力,使得企業於日常提供綠色生活措施與環境。淨零綠
「打造友善職場,推動兩性平權」台灣中油重視性別平權,打造性別友善職場,於2023年台灣中油符合育嬰假申請資格員工計1,069人、育嬰留職總人數計176人,其中男女性各計75人及101人,男性約占42.62%,女性約占57.38%。過去三年來,男性申請育嬰留職人數逐漸上升,
(記者黃音文/台南報導)為因應臺灣邁入超高齡社會,勞動部整合在地資源,擴大中高齡者及高齡者就業服務量能,推出「5050就業網絡合作計畫」,並連結教育部、衛福部等八大部會共同推動及倡議中高齡及高齡人力再運用,鼓勵企業進用與支持退休者重返職場。116年度計畫於今日(8月3日)起至10月20日受理申請。誠