通用汽車採強制排名制重塑人力 應對科技人才戰引發爭議 商傳媒|責任編輯/綜合外電報導為應對日益激烈的科技人才競爭,美國汽車製造龍頭通用汽車(GeneralMotors,GM)正透過一套績效排名系統來重塑其員工隊伍。然而,這項被批評者稱為「強制排名」的機制,已引發公平性爭議,並導致年齡歧視訴訟。根據《CBTNews》報導,通用汽車 財經 商傳媒 2小時前