零背景跨域轉職 TDC協助人資新手晉升管理部經理
【記者王雯玲／高雄報導】「人才的職涯發展除了仰賴自我學習，更需要外部資源的支持！」來自屏東生技產業的靜如，從完全沒有背景的人資新手，透過勞動部人才資源發展中心的職能提升課程，累積專業職能，從基層一路晉升為部門主管，不僅協助企業優化工作規則，簡化繁雜流程，更成為內部講師，為公司培育優秀後輩
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北分署「訓練到就業」一站式服務 助中文系畢業生跨域求職雙優勢
記者黃村杉／新北報導數位轉型與人工智慧加速發展，企業用人需求從「單一專業」走向「跨領域整合」，「所學科系」已不再是青年職涯的唯一框架。勞動部勞動力發展署北分署整合「產業新尖兵計畫」及「支援青年就業計畫」，提供從職能培訓到就業輔導的「訓練到就業」一站式服務，協助青年盤點既有專長、補強產業所需技能，將原
從求職準備到機會公平：必勝客與普仁《育成計畫》，補上青年走向職場的資源落差
【創新聞記者陳光蘊／採訪報導】十組跨界導師、兩年陪伴與全薪實習，如何讓家庭資源有限的青年走進職場？談青年就業，我們常問學生準備好了沒有，卻較少追問：每個人是否擁有相近的準備條件？有人能靠家庭人脈認識產業、從容試錯；有人在課業與打工間奔走，連實習都得先計算收入缺口。必勝客PizzaHut與普仁青