韓國晶片人才薪酬失衡引不滿 台積電與美企高薪策略吸才
商傳媒|何映辰/台北報導近年來,韓國半導體產業的薪酬體系面臨日益嚴峻的批評,外界憂心其扭曲的結構正侵蝕企業競爭力,並加速核心人才流失。據《CHOSUNBIZ》報導,三星電子與SK海力士等大型企業的薪資結構過於壓縮與均一化,加上過往齊頭式的獎金分配,導致關鍵技術人員的積極性受到打擊。
商傳媒|何映辰/台北報導近年來,韓國半導體產業的薪酬體系面臨日益嚴峻的批評,外界憂心其扭曲的結構正侵蝕企業競爭力,並加速核心人才流失。據《CHOSUNBIZ》報導,三星電子與SK海力士等大型企業的薪資結構過於壓縮與均一化,加上過往齊頭式的獎金分配,導致關鍵技術人員的積極性受到打擊。
商傳媒|吳承岳/台北報導韓國科學教育大學於週一(5月25日)宣布,已獲選成為韓國政府一項百億韓元(約新台幣2.3億元)國家級項目的主要執行單位,將斥資在未來五年內建構新世代半導體封裝製程與評估基礎設施。此舉旨在應對人工智慧(AI)半導體及高效能運算(HPC)市場對「小晶片」(Chiplet)
商傳媒|方承業/綜合外電報導韓國綜合股價指數(KOSPI)近日首度突破8,400點,今年迄今已累積高達100%的漲幅,主要受惠於半導體類股的強勁表現。三星電子(SamsungElectronics)與SK海力士(SKHynix)等指標企業股價飆升,帶動整體市場上揚,顯示市場對人
商傳媒|吳承岳/台北報導韓國半導體巨擘三星電子(SamsungElectronics)的勞資雙方,已就工資協商達成初步協議,並自上週五(22日)下午2時起至本週三(27日)上午10時止,展開全體會員的贊成或反對投票。這項協議成功化解了三星電子面臨的全面罷工危機,但韓國評論家JoNam-
商傳媒|吳承岳/台北報導在全球半導體產業迎來「超級週期」之際,韓國兩大半導體巨頭三星電子與SK海力士預期將創造鉅額利潤,卻也意外引發社會對於「超額利潤分享」的廣泛爭議。韓國政府官員、學者及公民團體紛紛提出,鑑於國家長期提供的稅務優惠、基礎建設支持及政策扶植,半導體產業所創造的超額利潤不應僅由
商傳媒|吳承岳/台北報導韓國半導體巨擘SK海力士(SKHynix)市值近日飆升,昨(14)日盤中一度衝破9420億美元(約新台幣30.5兆),距1兆美元大關僅一步之遙。這使得韓國在美國之外,成為唯一可能擁有兩家市值破兆美元企業的國家,凸顯其在全球半導體產業的關鍵地位。SK海力士
商傳媒|吳承岳/台北報導韓國半導體巨擘三星電子(SamsungElectronics)面臨工會醞釀中的全面罷工威脅,這不僅是單一企業勞資爭議,更牽動韓國整體經濟的穩定性,並凸顯半導體產業作為國家戰略資產的關鍵地位。三星電子主要工會已宣布,若勞資談判未達滿意結果,將在5月21