CNEWS匯流新聞網記者李映儒/台北報導
台灣世曦工程顧問公司「獎金黑洞」案持續延燒,繼《CNEWS匯流新聞網》揭露秘密獎金級距與高層追償內幕後,根據最新流出的「制度改進督導小組」會議紀錄顯示,董事長鄭運鵬已完成初步清場。為了穩定公司基層士氣,董事會已正式決議「追認」歷年發放給在職同仁總額近5億元的業務獎勵,等同對基層員工祭出「大赦」;然而追繳名單赫見前特等李姓顧問、施姓前董座等4人,總追繳金額突破7000萬元,其中李的薪資甚至被形容「比總統還高」,引發業界譁然。
根據《CNEWS匯流新聞網》掌握,此次追繳金額最驚人的為前特等李姓顧問,其在113年全年度領取1213萬餘元,114年上半年僅6個月又領走1104萬餘元,短短1年半內支領超過2300萬元,薪資水平遠超現任總統。鄭運鵬對此展開強力肅整,認定顧問依規章無權領取業務獎金,最終僅核發每月8萬元的顧問費,其餘溢領款項悉數追回,李最終吐回3867萬元。
除了李姓顧問外,追繳名單中另一焦點為施姓前董座,同樣被認定溢領薪資與獎金,遭追繳3100萬元。此外,周姓前董座也因退休時支領未經董事會核准的退職金23萬元而列入追繳;吳姓前副總經理兼顧問則因不符領取獎金資格,被追回64萬元。這4位高層與顧問合共吐回超過7000萬元,恐創下國營事業轉投資公司追繳溢領款項的最高紀錄。
相較於對高層的嚴厲,鄭運鵬對基層員工「大赦」,會議紀錄顯示,儘管105年至113年間發放的「個人獎勵」並無明確辦法遵循,但督導小組決議「予以追認」,不對現職同仁追討這5億元的款項;但自114年起,此類獎勵將全面停止,並規畫納入「經營績效獎金」中,回歸法制化管理。
針對外界矚目的法律追償問題,世曦管理層已達成「見好就收」的共識,相關人等已返還獎金,世曦決定民事部分不再追究;而刑事部分,公司委任李姓律師稱,由於難以證明相關人員具備明確的「犯罪意圖」,督導小組最終決議認可律師意見,無其他法律問題須檢討。
知情人士透露,母公司中華顧問其實是想追究世曦失職人員的行政處分,而不是僅調任至子公司華光公司,但鄭運鵬最後建議由董事長來裁量,代表鄭運鵬想在公司內部化解風暴,讓這件事趕快過去,認為是施姓前董座的個人行事風格使然,尊重即可。
不過,有律師認為,不可能沒有犯罪意圖,無關乎領的人有沒有還錢,只要有拿走錢的事實,恐怕就有涉及侵占或背信的問題。針對諸多疑點,世曦回應,目前沒有進一步要補充說明的地方,日前鄭運鵬董事長的公開信中,都已經說明了。
照片來源:翻攝自世曦官網
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