CNEWS匯流新聞網記者李映儒／台北報導
台灣世曦工程顧問公司「獎金黑洞」案持續延燒，繼《CNEWS匯流新聞網》揭露秘密獎金級距與高層追償內幕後，根據最新流出的「制度改進督導小組」會議紀錄顯示，董事長鄭運鵬已完成初步清場。為了穩定公司基層士氣，董事會已正式決議「追認」歷年發放給在職同仁總額近5億元的業務獎勵，等同對基層員工祭出「大赦」；然而追繳名單赫見前特等李姓顧問、施姓前董座等4人，總追繳金額突破7000萬元，其中李的薪資甚至被形容「比總統還高」，引發業界譁然。
根據《CNEWS匯流新聞網》掌握，此次追繳金額最驚人的為前特等李姓顧問，其在113年全年度領取1213萬餘元，114年上半年僅6個月又領走1104萬餘元，短短1年半內支領超過2300萬元，薪資水平遠超現任總統。鄭運鵬對此展開強力肅整，認定顧問依規章無權領取業務獎金，最終僅核發每月8萬元的顧問費，其餘溢領款項悉數追回，李最終吐回3867萬元。
除了李姓顧問外，追繳名單中另一焦點為施姓前董座，同樣被認定溢領薪資與獎金，遭追繳3100萬元。此外，周姓前董座也因退休時支領未經董事會核准的退職金23萬元而列入追繳；吳姓前副總經理兼顧問則因不符領取獎金資格，被追回64萬元。這4位高層與顧問合共吐回超過7000萬元，恐創下國營事業轉投資公司追繳溢領款項的最高紀錄。
相較於對高層的嚴厲，鄭運鵬對基層員工「大赦」，會議紀錄顯示，儘管105年至113年間發放的「個人獎勵」並無明確辦法遵循，但督導小組決議「予以追認」，不對現職同仁追討這5億元的款項；但自114年起，此類獎勵將全面停止，並規畫納入「經營績效獎金」中，回歸法制化管理。
針對外界矚目的法律追償問題，世曦管理層已達成「見好就收」的共識，相關人等已返還獎金，世曦決定民事部分不再追究；而刑事部分，公司委任李姓律師稱，由於難以證明相關人員具備明確的「犯罪意圖」，督導小組最終決議認可律師意見，無其他法律問題須檢討。
知情人士透露，母公司中華顧問其實是想追究世曦失職人員的行政處分，而不是僅調任至子公司華光公司，但鄭運鵬最後建議由董事長來裁量，代表鄭運鵬想在公司內部化解風暴，讓這件事趕快過去，認為是施姓前董座的個人行事風格使然，尊重即可。
不過，有律師認為，不可能沒有犯罪意圖，無關乎領的人有沒有還錢，只要有拿走錢的事實，恐怕就有涉及侵占或背信的問題。針對諸多疑點，世曦回應，目前沒有進一步要補充說明的地方，日前鄭運鵬董事長的公開信中，都已經說明了。
照片來源：翻攝自世曦官網
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