國軍教育召集今年起改制為14天制，國防部表示，後備軍人在編管年限內，且教育召集次數未滿4次者，均納入年度教育召集訓練，未曾被教召的後備軍人，教召天數最多56天。另外，國防部正研擬修法草案，計畫將女性後備軍人納入後備役管理及召集。
 

教育召集改為14天訓期列計1次

 
國防部指出，2021年因軍事需要，公告將軍、士官教育召集編管年限酌增至退伍後12年內，士兵仍維持8年內。因此，後備軍人在編管年限內，且教育召集次數未滿4次者，均納入年度教育召集訓練；另超過教育召集編管年限的後備軍人，依軍事需要納入戰時動員召集對象，平時不實施教育召集，動員令發布時仍應依令報到。
 
國防部表示，14天教育召集自2022年起試行，當時仍與5至7天教育召集制度併行，故給予參訓14天後備軍人適當折抵與鼓勵，以2次列計。隨著5至7天教育召集梯次逐年減少，自115年起，教育召集全面改為14天訓期，統一調整14天教育召集列計1次。
 

修法將女性後備軍人納入後備役管理及召集

 
國防部說明，今年起不再實施5至7天教召，採全面實施14天教召，將人員選充順序調整為優先編實動員，其次為擴編動員，並輔以常備主戰及步兵守備部隊，採「原兵歸原位」的選充作法，提高動員人力專長相符率，以確保後備部隊具備立即可用的戰力。


至於女性教召部分，目前採「志願」參加。不過國防部提及，為使女性後備軍人編管政策一致性，目前已著手研修《陸海空軍軍官士官服役條例》及《志願士兵服役條例》，法案審議通過、修正公布後，配合依修正內容規範，將女性後備軍人納入後備役管理及召集。 （責任編輯：殷偵維）