企業共融新戰力!桃園推庇護轉銜計畫 摩斯漢堡揭密穩定留才心法
📋 重點摘要
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桃園市政府勞動局為解決缺工潮,推動庇護轉銜計畫,協助身障專才進入企業。
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計畫提供企業僱用補助及職場適應輔導費,並透過職務再設計降低企業成本。
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摩斯漢堡分享成功經驗,透過「自然支持系統」穩定留住身障員工並提升團隊士氣。
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桃園市政府將持續扮演橋樑角色,協助企業解決人力短缺問題。
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李賢祥
【News586/記者彭慧婉報導】面對國內產業缺工潮,桃園市政府勞動局委託喜憨兒基金會辦理的「115年桃園市庇護就業力提升—企業共融分享」宣導會,於昨(20)日在南區培力中心盛大舉行。活動吸引眾多桃園在地企業參與,共同探討如何透過政府補助資源與專業媒合,將庇護工場培育的優秀專才轉化為企業內部的穩定人力。
會中由庇護轉銜就業服務員深度解析115年桃園市庇護性就業者就業力提升試辦計畫,介紹僱用庇護轉銜者之企業每月最高15,000元的僱用補助及職場適應輔導費。職重專家分享,透過政府提供的「職務再設計」與「合理調整」資源,企業能以極低成本為員工量身打造合適的工作環境,讓每位身障專才都能發揮百分之百的工作效能。
本場宣導會的一大亮點,是由安心食品(摩斯漢堡)余店長分享,公司內部的「自然支持系統」,身障員工在第一線門市的表現不僅穩定,其專注的工作態度更激勵了團隊士氣,為公司注入正向的多元共融文化。
桃園市政府勞動局將持續作為企業與身障專才的專業橋樑,協助雇主「用人更簡單、補助更具體」,解決人力短缺痛點。有意了解轉銜媒合或補助申請之企業,歡迎洽詢喜憨兒基金會就業選手村窗口:(03)301-0933分機27。(圖:勞動局提供)
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