職訓成轉職跳板　高雄160人開訓、學長從零基礎拚到保時捷主管

【記者王苡蘋／高雄報導】人生遇到轉彎，不代表職涯就此停下腳步。高雄市勞工局今（21）日在訓練就業中心大寮職訓場域舉行115年度第二梯次職業訓練班開訓典禮，本期共開辦8個班級、錄取160名學員，透過專業課程與實務訓練，協助待業、轉職及希望精進技能的民眾培養就業實力。現場更邀請兩名結訓學長「回娘家」，分享從零基礎跨入烘焙業，以及從非本科系一路成為保時捷部門主管的職涯故事，鼓勵學員用學習為人生開啟新的可能。

開訓典禮由高雄市勞工局副局長皮忠謀、訓練就業中心主任宋世宏、結訓學員代表及與會貴賓共同啟動。皮忠謀表示，職業訓練不只是學會一項技術，更重要的是建立面對職場的能力與信心。不論是初次就業、轉換跑道，或在人生不同階段重新尋找方向，都能透過職訓累積專業能力。

皮忠謀勉勵學員珍惜4個月訓練期間的每一次學習機會，不僅要扎穩基礎，也應主動思考如何將所學運用於未來工作，希望大家記住報到受訓時對自己的期許、不忘初衷，結訓時都能「手握證照、順利就業」，把學習成果化為職涯重新出發的力量。

現場兩段真實的職涯翻轉故事，更成為學員最直接的鼓舞。109年食品烘焙班結訓學員陳宇翔，43歲參訓前曾自行創業經營南北貨及養生食品，後來因脊椎受傷停下工作，決定從零開始學習烘焙。結訓前經老師建議進入生力美食實習並順利轉正，從麵糰攪拌工作做起，如今已穩定任職6年。

陳宇翔說，職訓帶給他的不只是烘焙技術，更培養觀察、思考及主動找答案的能力。進入職場後，遇到產品大小不一、發酵不理想等問題，他透過調整攪拌時間、觀察麵糰狀態並反覆測試，逐步找到改善方法。他也以自身經驗鼓勵學員，不要因為年齡或沒有相關經驗而懷疑自己，「只要願意把基礎學好、保持好奇心，就能逐步累積自己的專業能力。」

另一名107年汽機車修護班結訓學員高述謙，25歲參訓時並非相關科系，也沒有汽機車產業工作經驗，透過職訓及企業實習取得進入保時捷高雄廠工作的機會。從引擎電機技師起步，陸續歷練保固、教育訓練等不同部門，逐步累積技術、顧客溝通及跨部門協作能力，最後一路成為部門主管。

高述謙分享，職涯發展不一定只有一條路，除了鑽研技術，也能透過不同部門歷練拓展能力。從技術工作到接觸顧客溝通、原廠技術資訊、教育訓練及課程設計，每一次面對新的工作挑戰，都是能力的累積，「願意學習、不要輕易拒絕新的機會」，就有可能走出原本未曾想像的職涯道路。

訓練就業中心主任宋世宏表示，職訓價值不只在學會技術，更在於透過系統化訓練，建立解決問題、持續學習及適應職場的能力。兩位學長背景、年齡及職涯歷程不同，卻都透過職訓找到新的發展方向，也證明人生即使轉彎，只要持續學習，仍有機會走出屬於自己的精彩道路。

勞工局提醒，今年尚有多項委外職業訓練課程在高雄各行政區開辦，涵蓋工業、商業、醫事家事等類別，有求職、轉職或技能提升需求的市民，可至訓練就業中心網站查詢最新招生資訊，或洽07-7330823轉202、212，把握參訓機會，為下一階段職涯累積實力。（圖╱高市府勞工局提供）