被控逼失智老臣簽離職書!牛大福澄清網友不買單:36年PT?
屏東潮州知名牛肉料理店牛大福近日被控,在72歲羅姓女員工失智後,逼她簽下自願離職書,儘管店家隨即曝光6點聲明試圖滅火,但眾人看完後仍不買單直言「36年PT(工讀生)?一般餐廳都三個月到半年工作上手轉正職,這是什麼慣老闆餐廳?」
一名網友近日在社群平台替媽媽抱屈,表示媽媽在牛大福工作36年,把人生、青春與健康,都奉獻給了公司,但在今年3月中,媽媽因失智加上長年工作導致退化性關節炎,膝蓋已無法久站,公司也因此替她請了病假。
不料,公司明知道媽媽不認字,竟趁著她沒有家人照顧的時候,在5月7日晚上,拿離職文件到家裡讓她簽名,原PO說:「媽媽根本不知道自己簽的是離職單,也不知道簽名後,可能失去遣散費與退休金,隔天媽媽還一直說想回去上班,顯然完全不知道自己已經被離職。」
到了5月9日,公司派人到家中收回制服、送回私人物品,家屬才知道,原來媽媽已經被辦理離職,公司還說:「3月份已用媽媽剩餘假別補足全薪,4月份也給了半薪,認為這已經是對媽媽『最好的補償』。」
原PO無奈表示,事發後家屬打電話詢問有無資遣費(新制) 、退休金(舊制) 等相關問題,店家都避而不答,整整17天,爆料文PO出後才過一個小時,就被對方聘用的律師警示。
針對這起事件,牛大福昨天也做出回應,先是曬出幾張圖片,但隨後因涉及個資問題又下架,之後強調網路文章及諸多內容與事實不符,是該名資深員工曠職、非請假,才會派員前往了解,認為家屬可能存在誤解,「該名女員工去年底開始出勤不穩定且三月後未到班,聯繫未果才到家中關心,但並未掌握同仁認知能力退化情形,否則會更審慎處理,目前已主動諮詢,確認退休金計算、給付程序,並向銀行詢問該名同仁後續能否透過『安養信託』等方式獲得更妥善的照顧與保障。」
不過牛大福的聲明曝光,卻還是無法滅火,不少網友紛紛留言:「36年的年資,因生病大概三個月的不穩定上班,你們沒有去瞭解,本來是要直接『解僱』,但你們很好心也很佛心,還是給他簽『自願離職』,結果被PO上網之後才改口說要『協助同仁獲得保障』」、「36年賣在貴司的『PT』,真可憐」、「36年PT?一般餐廳都三個月到半年工作上手轉正職,這是什麼慣老闆餐廳?」
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