高市勞工局「職涯開方所」巡迴服務　手機測驗探索職場優勢

想找出自己的職場優勢，釐清未來職涯方向，不一定得透過繁複測驗。高雄市政府勞工局推出「職涯開方所」，將數位職涯測評結合趣味互動，以16種類型的「中藥角色」呈現個人性格特質，協助民眾認識自我、探索適合的職業方向。今年更將服務帶進各地信仰中心、社區及徵才活動現場，讓市民就近體驗職涯探索服務。

↑圖說：勞工局「職涯開方所」巡迴各地服務中（圖片來源：高雄市勞工局提供）

勞工局長江健興表示，勞工局除提供專業職涯諮詢、測評分析及履歷健檢，也希望透過「職涯開方所」降低民眾接觸職涯服務的門檻。民眾只要使用手機回答簡單問題，就能完成初步人格測驗，從生活化的角色設定了解自身特質，進一步思考適合的工作類型與發展方向。

例如，測驗中的「靈芝型」擅長規劃與整合，可朝專案規劃、設計等領域探索；「薄荷型」富有創意、擅長靈活應變，適合行銷企劃等工作。「艾草型」喜歡動手拆解、重視效率，可考慮技術操作與維修領域；「金銀花型」則充滿熱情與好奇心，在行銷及活動企劃工作上有機會發揮所長。透過不同角色的特質解析，讓民眾更容易理解自己的性格優勢，作為職涯選擇的參考。

曾參與活動的張小姐分享，原本以為職涯測驗會像考試一樣嚴肅，沒想到只要透過手機操作，就能獲得專屬的「白芷型」人格分析。測驗內容提及此類型的人善於察覺他人未說出口的需求，同時也渴望被理解，讓她深有共鳴，職位建議也與目前從事的工作相符，幫助她更了解自身特質及未來發展方向。

↑圖說：「職涯開方所」前進龍成宮駐點服務，讓職涯資源更貼近市民生活。（圖片來源：高雄市勞工局提供）

訓練就業中心主任宋世宏指出，每個人的性格與能力各有不同，適合發展的職涯方向也不盡相同。公立就業服務除了協助求職媒合，也肩負引導民眾認識自我、釐清職涯方向的任務。「職涯開方所」透過數位工具與趣味體驗，協助民眾從認識個人特質出發，進一步連結就業諮詢及相關資源，尋找能夠發揮所長、實現自我價值的職場舞台。

為提升服務可及性，勞工局今年已前往鳳山龍成宮、路竹東安宮及彌陀彌壽宮等地辦理巡迴活動，並結合苓雅運動中心徵才活動，將職涯探索帶入民眾日常生活。接下來，10月17日將於苓雅運動中心徵才活動現場提供服務，10月23日則前進甲仙區關山里活動中心設攤，歡迎有職涯探索需求的民眾踴躍參與。

民眾如欲了解「職涯開方所」巡迴場次及相關資訊，可至高雄市勞工局訓練就業中心官網，或透過Facebook、Instagram社群平台查詢。

本文由《品觀點》授權提供