義守大學打造接軌日本職場的人才培育鏈
【今傳媒/記者李祖東報導】在全球人才流動日益頻繁的時代，具備外語能力、跨文化溝通素養與國際職場競爭力的人才備受企業青睞。義守大學長期深耕國際化教育，積極鏈結海外企業與教育資源，提供學生多元國際交流、實習與就業機會，已成為臺灣高等教育國際化的重要指標學府。近年來，隨著日本企業對國際人才需求持續提升
【今傳媒/記者李祖東報導】在全球人才流動日益頻繁的時代，具備外語能力、跨文化溝通素養與國際職場競爭力的人才備受企業青睞。義守大學長期深耕國際化教育，積極鏈結海外企業與教育資源，提供學生多元國際交流、實習與就業機會，已成為臺灣高等教育國際化的重要指標學府。近年來，隨著日本企業對國際人才需求持續提升
商傳媒｜吳承岳／台北報導根據近期報導，日本年輕一代的職場不滿目標已逐漸從傳統的「血汗企業」（blackcompany）轉向普遍存在於日本傳統企業中的「JTC」（JapaneseTraditionalCompany）文化。專家指出，員工對公司的歸屬感正在下降，而JTC文化所代表的僵化體制