雲嘉南分署創新就業服務 榮獲「TSAA台灣永續行動獎」2項殊榮
(記者黃音文／台南報導)、「2026第六屆亞太暨台灣永續行動獎」（APSAA）昨(27)日於台北世貿舉行頒獎典禮，表揚各界推動聯合國17項永續發展目標（SDGs）的實踐成果。勞動部勞動力發展署雲嘉南分署創下勞動部所屬機關首次獲獎紀錄，轄下嘉義就業中心及永康就業中心分別以「弱勢就業共融」及「職場性別平
搜尋結果
青年尋職無頭緒 勞動部雙計畫助職涯方向穩就業
【勁報記者于郁金/臺南報導】為協助待業青年儘速就業、降低待業時間，勞動部因應待業青年身分推動「支援青年就業計畫」及「青年職得好評計畫」，提供就業諮詢及職業輔導等服務，協助其確認職涯方向；其中家住雲林斗六阿良，大學畢業後因對職涯感到迷惘、居家待業多年後，在親友鼓勵下前往雲嘉南分署斗六就業中心尋職，就服
一通電話找回勇氣 就服雙計畫陪青年走出待業低谷
【互傳媒／記者廖承恩／雲林報導】26歲阿良大學畢業後陷入職涯迷惘，長期待在家中接繪圖案維生，收入不穩、方向難尋，直到在親友鼓勵下走進勞動部勞動力發展署雲嘉南分署斗六就業中心，接受就服員陪伴與職涯盤點，從「不知道要做什麼」到重新站穩職場，如今已在泰定企業擔任倉管人員穩定就業逾4個月，並成功領取3萬元就
駿泰食品與聖心協會留任高齡員工 雲嘉南分署推繼續僱用補助創勞雇雙贏
勞動部勞動力發展署雲嘉南分署積極推動「繼續僱用高齡者補助計畫」，鼓勵雇主延續屆齡退休員工的職涯。（圖／勞動力發展署雲嘉南分署虎尾就業中心提供）（觀傳媒雲嘉南新聞）【記者洪佳伶／雲林報導】面對少子化與嚴重缺工挑戰，雲林縣許多企業與民間團體選擇重新看見高齡員工的價值
勞動部這計畫解決缺工有解！助企業打造穩定人才庫
【勁報記者于郁金/臺南報導】為協助青年順利接軌職場，同時緩解企業缺工壓力，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署積極推動「青年就業旗艦計畫」(以下簡稱青艦計畫)，鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工，透過系統化職場訓練及導師制度，培育符合產業需求的即戰力人才，不僅協助青年穩定就業，也為企業建立永續人才庫；近
解決缺工有解！勞動部這計畫助企業打造穩定人才庫
(記者黃音文／台南報導)為協助青年順利接軌職場，同時緩解企業缺工壓力，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署積極推動「青年就業旗艦計畫」(以下簡稱青艦計畫)，鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工，透過系統化職場訓練及導師制度，培育符合產業需求的即戰力人才，不僅協助青年穩定就業，也為企業建立永續人才庫。近3年
勞動部「青艦計畫」助企業打造穩定人才庫 助青年穩定就業
（記者黃信峯／台南報導）勞動部勞動力發展署雲嘉南分署為協助青年順利接軌職場，同時緩解企業缺工壓力，積極推動「青年就業旗艦計畫」，鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工，透過系統化職場訓練及導師制度，培育符合產業需求的即戰力人才，不僅協助青年穩定就業，也為企業建立永續人才庫。近3年，雲嘉南地區已有超過
雲嘉南分署公彩計畫助迷惘失足少女就業走回人生方向
【勁報記者于郁金/臺南報導】「以前總是被否定，感到很自卑，沒有人幫我，也不知道未來要做什麼」，這是曾誤入歧途小白(化名)曾經心聲。如今，她透過勞動部勞動力發展署雲嘉南分署推動「公益彩券回饋金辦理促進特定對象及就業弱勢者就業補助計畫」，學習到正確職場態度並逐步建立工作目標，除在職場中找到穩定前進力量，