為促進來臺就學國際生畢業後順利留臺發展，強化學校與企業產學媒合機制，教育部自112年起辦理國際生就業博覽會，迄今每年吸引超過1,000名僑外生及校友踴躍參與。為使國際生近距離瞭解職場脈動及職缺機會，教育部115年持續於臺北、臺南及臺中辦理3場「就業講座暨就業博覽會」，吸引90多所大專校院國際生踴躍參加。
本年度首場活動於4月9日在國立臺北科技大學活動中正廳辦理，另於4月24日在國立臺南大學體育館及5月14日在國立臺中科技大學三民校區體育館辦理。今年現場企業包含日月光、王品、雄獅、松下等100餘家各領域指標性大型企業設攤，共計釋出超過1,500個職缺，涵蓋科技、製造、觀光旅宿及多元服務領域，提供國際學生多元且具發展性的就業機會。活動當天企業於攤位現場說明並即時與國際生面談，學生得以直接瞭解產業趨勢、職缺需求及企業文化，有助於縮短學用落差，強化留臺發展意願。
除現場徵才與企業交流外，活動亦結合多元職涯輔導資源，規劃就業講座與實務分享，協助學生掌握求職關鍵能力。現場並與104人力銀行合作提供履歷健診服務，由專業顧問進行一對一指導，協助學生優化履歷內容、精進面試技巧及釐清職涯方向，全面提升求職競爭力，為進入臺灣職場做好充分準備。
教育部同步結合相關政府資源，邀請勞動部勞動力發展署、內政部移民署、經濟部投資促進司(Contact TAIWAN)、國家華語測驗推動工作委員會、Talent Taiwan國際人才服務及延攬中心等單位至現場設置諮詢服務攤位，提供僑外生諮詢在臺工作相關法律及政策、加入攬才網路平臺、華語文學習資源及能力測驗及就業金卡等相關資訊。
教育部表示，隨著全球人才競逐日益激烈，這些在臺深造的國際學生，不僅具備專業知識，更擁有跨文化溝通能力與多語優勢，已成為臺灣企業拓展國際市場的重要人力資源，持續推動國際學生留臺就業已成為我國重要政策方向。透過本計畫所建構之整合性輔導與媒合平臺，從在學期間即提供職涯探索、企業鏈結及就業準備等支持措施，有效提升國際學生留臺就業之成功率。此舉不僅有助企業延攬優秀國際人才，也讓國際學生得以在臺發揮所長、穩定發展職涯，進一步實現「留才、育才、用才」之政策目標。
教育部進一步指出，未來將持續強化跨部會合作機制，整合學界與產業資源，推動大專校院建置完善之國際生職涯輔導體系，包含設置專責人力、強化法規諮詢及深化產學合作等面向，逐步建構更友善且具支持性的留才環境。同時，亦將鼓勵學校與企業共同開發實務導向課程、實習機會及企業參訪等多元合作模式，提升國際學生與產業接軌之深度與廣度。
（資料來源：教育部）
