解決缺工有解!勞動部這計畫助企業打造穩定人才庫
(記者黃音文/台南報導)為協助青年順利接軌職場,同時緩解企業缺工壓力,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署積極推動「青年就業旗艦計畫」(以下簡稱青艦計畫),鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工,透過系統化職
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(記者黃音文/台南報導)為協助青年順利接軌職場,同時緩解企業缺工壓力,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署積極推動「青年就業旗艦計畫」(以下簡稱青艦計畫),鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工,透過系統化職
【勁報記者于郁金/臺南報導】為協助青年順利接軌職場,同時緩解企業缺工壓力,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署積極推動「青年就業旗艦計畫」(以下簡稱青艦計畫),鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工,透過系統
(記者黃信峯/台南報導)勞動部勞動力發展署雲嘉南分署為協助青年順利接軌職場,同時緩解企業缺工壓力,積極推動「青年就業旗艦計畫」,鼓勵企業採「先僱後訓」模式進用年輕勞工,透過系統化職場訓練及導師制度,培
【勁報記者于郁金/臺南報導】「以前總是被否定,感到很自卑,沒有人幫我,也不知道未來要做什麼」,這是曾誤入歧途小白(化名)曾經心聲。如今,她透過勞動部勞動力發展署雲嘉南分署推動「公益彩券回饋金辦理促進特
記者吳順永/台南報導黃小婷於職訓期間累積繪圖基礎能力,使她能快速適應職場節奏、展現自我職能價值據知名升學輔導平台調查,文組學生最熱門的選擇之一為「法律系」,但卻有國立大學法律系畢業生,為了準備國家考試
【勁報記者于郁金/臺南報導】依據知名升學輔導平台調查,文組學生最熱門選擇之一為「法律系」,但卻有國立大學法律系畢業生,為準備國家考試耗時數年光陰,除未順利考取、也開始對職涯規劃感到徬徨,重整評估後決定
(記者黃音文/嘉義報導)從技能競賽金牌選手到站上講台的職訓師,葉子瑜用十年時間完成一場技能傳承的接力。「當年是老師帶著我成長,如今換我帶領學員追逐夢想。」曾是勞動部勞動力發展署雲嘉南分署培訓的選手,
記者吳順永/台南報導曾獲得全國汽車噴漆金牌的葉子瑜是南分署培訓的選手,如今被延攬回聘成為南分署職訓師。從技能競賽金牌選手到站上講台的職訓師,葉子瑜用十年時間完成一場技能傳承的接力,曾是勞動部勞動力發展
【勁報記者于郁金/臺南報導】從技能競賽金牌選手到站上講台職訓師,葉子瑜用10年時間完成一場技能傳承接力。「當年是老師帶著我成長,如今換我帶領學員追逐夢想」。曾是勞動部勞動力發展署雲嘉南分署培訓選手,榮
【大成報記者于郁金/臺南報導】在日照中心裡,44歲照服員陳聖中一邊攙扶著長者進行步行訓練,一邊細心觀察長輩身體狀況,中午用餐時間一到,他又熟練地推著餐車,協助準備送餐工作,這些看似平凡日常,背後卻藏著
(記者黃音文/台南報導)在日照中心裡,44歲的照服員陳聖中一邊攙扶著長者進行步行訓練,一邊細心觀察長輩的身體狀況,中午用餐時間一到,他又熟練地推著餐車,協助準備送餐工作,這些看似平凡的日常,背後卻藏著
(記者黃音文/台南報導)面對全球淨零碳排趨勢及國際供應鏈減碳要求,企業對綠領人才需求日益增加。為協助在職勞工提升專業技能、因應產業轉型,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署推動「產業人才投資方案」,提供在職勞
記者吳順永/台南報導王祥名(中)任職的敏翔股份有限公司是傳統製造業,公司十分支持員工參加南分署的各項課程,強化職場競爭力。勞動部勞動力發展署雲嘉南分署推動「產業人才投資方案」,提供在職勞工最高3年10
【勁報記者于郁金/臺南報導】面對全球淨零碳排趨勢及國際供應鏈減碳要求,企業對綠領人才需求日益增加;為協助在職勞工提升專業技能、因應產業轉型,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署推動「產業人才投資方案」,提供在
首創產官學研跨界結盟!【記者劉峻文/雲林報導】隨著全球邁入超高齡社會,如何有效開發與運用銀髮人力資源,已成為國家發展與企業永續經營(ESG與DEI)的關鍵指標。由雲林縣政府、
記者吳順永/台南報導端午佳節將至,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署攜手轄區6家參與「多元培力就業計畫」的非營利組織與社區團體,共同推出一系列結合節慶特色與地方風味的端午商品禮盒,邀請民眾以行動支持地方創生
(記者黃音文/台南報導)端午佳節將至,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署攜手轄區6家參與「多元培力就業計畫」的非營利組織與社區團體,共同推出一系列結合節慶特色與地方風味的端午商品禮盒,邀請民眾以行動支持地方
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(記者黃音文/台南報導)因應產業缺工與中階技術人力需求,勞動部自111年推動「移工留才久用方案」,協助符合資格的資深移工及僑外生轉任中階技術人力,讓優秀人才得以持續留臺發展,同時協助企業穩定人力、延續
記者吳順永/台南報導來自吳鳳科大及崑山科大等2校、5系所的31位「雙軌訓練旗艦計畫」畢業生歡慶畢業,象徵正式開啟職涯新篇章勞動部勞發署雲嘉南分署為培育青年學子職場競爭力,使其能兼顧學業與累積職場實務經