部分工時工作者休息日出勤 加班費應依法給付
記者陳致愷／嘉義報導嘉義縣政府。(圖取自google地圖)暑假期間不少青年學生投入職場工讀，嘉義縣政府勞工暨青年發展處提醒，工讀生勞動權益與一般勞工相同，雇主與勞工約定工資，月薪不得低於29,500元，時薪制工資不得低於196元，若約定部分工時出勤模式勞工連續出勤6日，第6日即應加計加班費，違反規定
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勞工投票權掀爭議！勞動部硬起來：違者重罰百萬 慣老闆皮皮剉
11月28日為地方選舉投票日，勞動部今（13）日說明，具投票權且當日原屬工作日的勞工應放假一日、工資照給，且不得與其他工作日對調，違者最重可罰100萬元。11月28日為地方選舉投票日，勞動部今（13）日針對勞工出勤薪資補假等事宜作出說明。（資料照／翻攝畫面）針對不同班別勞工的給假方式，勞動部進一步解
臺灣光復節出勤 雇主應加倍給付工資
記者黃村杉／新北報導《紀念日及節日實施條例》於114年公布施行後，已將臺灣光復節(10月25日)納入應休假日，新北市勞工局提醒，光復節當天雇主應給予勞工休假且照給工資；如適逢勞工每週的休息日或例假時，勞雇雙方應協商擇期補假。另如使勞工於法定休假日或補假日出勤，則應加倍給付工資。勞工局強調，勞基法規定
老闆注意！國慶補假出勤半天也要多給1日工資
（媒角抵加／記者陳志仁報導）雙十國慶連假將至，新北市政府勞工局提醒，10月10日國慶日為勞工法定休假日，今年適逢週六，若約定比照政府行政機關辦公日曆出勤，10月9日應補假；若補假日出勤，即使只工作半天，雇主仍須依法加發1日工資。圖／勞工局表示，國慶日若適逢勞工原約定的例假或休息日，應予補
國慶日為法定休假日 雇主應依法給假給薪
【記者高金次／新北報導】雙十國慶連假即將來臨，新北市勞工局表示，國慶日為勞工的法定休假日，應給予勞工休假，且工資照給。若法定休假日恰為約定之例假或休息日，應予補假，並由勞雇雙方協商排定補假日期。勞工局舉例說明，事業單位如與月薪制勞工約定比照政府行政機關辦公日曆表出勤者，因今年1
中秋節及教師節為法定休假日 新北勞工局：雇主應依法給假、給薪
記者黃村杉／新北報導《紀念日及節日實施條例》於114年度公布施行後，已將9月28日孔子誕辰紀念日(即教師節)納入法定休假日，連同9月25日中秋節，雇主皆應給予勞工休假且照給工資；如適逢勞工每週的休息日或例假，則應再補假1日，並由勞雇雙方協商補假日期。另如使勞工於法定休假日或補假日出勤，則應加倍給付工